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Business Analyst - Accidents du travail

Securex -
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Vacaturegegevens

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Extralegale voordelen

Invaliditeitsverzekering
Hospitalisatieverzekering

Kwalificaties

Microsoft Powerpoint
Microsoft Excel
Communicatieve vaardigheden

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Êtes-vous prêt·e à faire le lien entre le business et la technologie ? En tant que Business Analyst Accidents du travail, vous analysez des processus d’assurance complexes, traduisez les besoins métier en solutions claires et collaborez avec les parties prenantes afin de mener à bien des projets innovants.

Ce défi correspond-il à ton talent ?

Votre fonction :

Analyse et optimisation des processus d’assurance end‑to‑end (intake, gestion des dossiers, flux documentaires).
Contribution active à la transformation de la gestion des sinistres dans le contexte assurantiel (digitalisation, efficacité, scalabilité).
Traduction des besoins métier en analyses fonctionnelles (BPMN, exigences fonctionnelles).
Support aux implémentations (tests, validation, adoption).
Participation à l’intégration de l’IA et de l’automatisation dans les processus de sinistres et d’assurance.
Coordination entre le business et l’IT, ainsi que suivi actif des projets et des changements.

Votre profil :

Minimum 3 ans d’expérience en tant que Business Analyst dans le secteur des assurances (les accidents du travail constituent un atout).
Expérience ou forte implication dans l’IA, l’automatisation et la RPA appliquées aux processus métiers (p. ex. : traitement documentaire, automatisation des workflows, …).
Intérêt marqué pour la transformation, la digitalisation et l’optimisation des processus.
Profil analytique et pragmatique.
Bonnes compétences en communication, attitude proactive et orientée résultats.
NL + bonne connaissance du FR.
Esprit d’équipe, avec la capacité de travailler également de manière autonome.
Connaissances requises:
- BPMN / modélisation des processus
- Excel, Word et PowerPoint
- Mainframe (atout)

À propos de ce poste

Région

Gand

Régime de travail

Plein-temps

Type de contrat

Durée indéterminée

Forme de travail

Travail hybride

Pourquoi choisir Securex ?

Chez Securex, chaque employé contribue à la réussite de nos clients. C'est pourquoi notre mission est de permettre à nos collaborateurs de briller dans leur travail! Cela commence par un bon processus d'intégration. Tout au long de votre carrière, vous êtes également le moteur de votre développement personnel grâce à de nombreuses possibilités de formation, à la mobilité interne et à votre implication dans toutes sortes de projets.

Nous vous offrons un salaire attrayant et de nombreux avantages extra-légaux tels que des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une assurance de groupe et une assurance invalidité, ainsi que des réductions intéressantes. Les employés qui ne disposent pas d'une voiture de société ont la possibilité de louer une voiture à un tarif avantageux. Vous pouvez compter sur un minimum de 27 jours de vacances pour une semaine de 38,5 heures, plus 4 jours de congés extra-légaux et 4 jours de congés selon l'ancienneté.

Avec notre vision "New Way of Working", nous nous positionnons comme un employeur flexible offrant un environnement de travail dynamique. Si votre fonction le permet, vous pouvez combiner le travail au bureau et le travail à domicile.

Tous nos employés partagent une passion pour nos clients, construisent des relations positives, font preuve d’ownership et sont ouverts à travailler avec la digitalisation. Nous nous engageons dans la responsabilité sociétale des entreprises. Choisir Securex, c'est donc choisir un employeur, une entreprise et un partenaire durable.

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