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Vos tâches
Marketeer Go-to-Market - Levensverzekeringen
Zet jij graag ideeën om in acties en campagnes die mensen echt bereiken? Als marketeer bij de P&V Groep werk je van bij de start mee aan initiatieven die onze groei in de departementen Life, Employee Benefits en Health mee vormgeven. Je staat dicht bij de producten, de markt én je collega’s. In een hecht team krijg je vertrouwen, ondersteuning en ruimte om te leren. Vanuit ons kantoor in Antwerpen bouw je elke dag mee aan zichtbaarheid, impact en groei.
Votre profil
Wat je meebrengt
- Masterdiploma, bij voorkeur in communicatiewetenschappen, economie of bedrijfswetenschappen, of gelijkwaardige ervaring.
- Oprechte interesse in levensverzekeringen, beleggingsproducten en financiële oplossingen, met een sterke motivatie om bij te leren.
- Vlotte communicatie in het Nederlands, durven voor je mening uitkomen in het Frans en een goede basis Engels als pluspunt.
- Analytisch inzicht om complexe producten snel te begrijpen en helder te vertalen.
- Creativiteit om input van verschillende stakeholder te vertalen in overtuigende marketingcampagnes.
Wat je kan ontwikkelen bij ons
- Grondige kennis van life-, employee benefits- en healthverzekeringen.
- Ervaring in het zelfstandig beheren van campagnes van A tot Z.
- Sterke samenwerking met productmanagers en collega’s uit sales en communicatie.
- Je rol als betrouwbare en gewaardeerde gesprekspartner binnen P&V Groep.
- Persoonlijke groei dankzij coaching, feedback en ruimte om initiatief te nemen.
Competenties die we waarderen
- Zelfleiderschap en leergierigheid om je kennis en vaardigheden continu te versterken.
- Heldere en open communicatie met aandacht voor feedback.
- Wendbaarheid en een positieve, resultaatgerichte mindset.
- Proactieve en gestructureerde manier van werken met oog voor kwaliteit.
- Samenwerkingszin en respect voor verschillende expertises.
Notre offre
- Type de contrat: Durée indéterminée
- Lieu de travail: Anvers en combinaison avec le télétravail
Desguinlei 92, 2018 Antwerpen
- Avantages extra légaux: Le Groupe P&V offre de nombreux avantages extra légaux tels que des chèques-repas, une assurance hospitalisation et une assurance groupe, des écochèques, un restaurant d’entreprise, un plan cafétaria, des horaires flexibles et des possibilités de télétravail, ainsi que d’autres avantages auprès de nombreux partenaires.
Pourquoi travailler pour le Groupe P&V ?
- Le Groupe P&V est une compagnie d’assurances coopérative qui vise à rendre les assurances accessibles au plus grand nombre et participer à la construction d’un monde solidaire via plusieurs initiatives telles que la Fondation P&V.
- Nous sommes un groupe belge, ce qui signifie que toutes les décisions sont également prises en Belgique.
- Le Groupe place l’humain au centre de ses préoccupations, tant ses collaborateurs que ses clients. Nous souhaitons rester un groupe à valeur humaine tout en gardant une place de choix dans le marché belge des assurances.
Le Groupe P&V soutient une politique de diversité et d’inclusion lors du recrutement de ses collaborateurs. Nous recherchons avant tout des talents, sans tenir compte de leur genre, âge, origine, appartenance culturelle ou croyance. En tant que coopérative, un des piliers du groupe P&V est la solidarité. Nous voyons notre entreprise comme une représentation de la société diverse dans laquelle nous vivons.
