.text-block p { margin-top: 0px; }
Wil je deel uitmaken van een van de snelst groeiende en grootste Security Operations Centers in Europa? Heb je een passie voor Cyber Security, en in het bijzonder voor geavanceerde Managed Detection & Response (MDR)? Voelen Incident Response, Digital Forensics, Threat Hunting, Threat Intelligence en alles rond Cyber Security voor jou als tweede natuur aan? Ben je in hart en nieren een Cyber Defender, gedreven om het blue team te versterken en organisaties te ondersteunen die onder aanval staan?
Je behandelt security alerts en incidenten die zijn geëscaleerd door de SOC-analisten (Tier 2)
Je behandelt samen met je team security alerts en incidenten
Je voert DFIR-opdrachten uit, inclusief DFIR readiness assessments
Je neemt deel aan de wekelijkse Threat Hunting-dienst om proactief bedreigingen op te sporen via nieuwe Tools, Techniques & Procedures (TTP’s)
Je voert compromise assessments uit om mogelijke compromittering en de impact ervan in kaart te brengen
Je verzamelt Threat Intelligence (IOCs en TTPs)
Je draagt bij aan Detection Engineering binnen SIEM, xDR, …
Samen met het Red Team voer je Purple Team-oefeningen uit om verdedigingsmechanismen te testen en te verbeteren
Je draagt bij aan het opstellen van playbooks in SOAR
Je werkt mee aan het uitschrijven van processen en procedures rond DFIR, Threat Intelligence en Threat Hunting
Je maakt deel uit van de on-call Incident Response service.
Wat breng jij mee?
Je hebt minstens 3–5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie
Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, of gelijkwaardig door ervaring
Je hebt ervaring en/of interesse in het werken met de volgende MDR-tools:EDR (CrowdStrike Falcon, MS Defender for Endpoint, SentinelOne, …) NDR (Vectra, Darktrace, …), xDR (CrowdStrike Identity Protection, MS Defender for Office/Cloud Apps/Identity/…)
Als analist of engineer heb je reeds een goede kennis van security monitoring met SIEM-technologieën
Je hebt een sterke interesse in volgende security domeinen: Security Monitoring, Digital Forensics, Incident Response, Threat Intelligence, Threat Hunting, …
Je hebt een hands-on en proactieve mindset met een echte ‘can-do’ mentaliteit
Je spreekt en schrijft vloeiend Engels.
Wat hebben wij jou te bieden?
We vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug! Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. Cegeka investeert voortdurend in talent management opdat alle medewerkers hun potentieel kunnen realiseren
Je start bij een Top Employer
Cegeka bewijst jaar na jaar in het Whitelane Research dat we een betrouwbare en toonaangevende partner zijn op vlak van IT-dienstverlening, met een eerste plaats in 2026 voor Security Services (vierde jaar op rij), een gedeelde tweede plaats voor Cloud & Infrastructure Services en Network & Connectivity
Wij hanteren een framework met het oog op eerlijke verloning, waarbij medewerkers worden verloond op basis van hun functie, ervaring en prestaties, onafhankelijk van gender of andere niet-werkgerelateerde kenmerken.
Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan
Flexibele werkuren én een mooie work/life balans
Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn! Team-events, happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij
Begeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner
Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal
Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden
Hybride werken: je werkt vanuit een Cegeka kantoor in jouw buurt (Hasselt, Leuven, Antwerpen, Gent, Diegem), maar ook bij onze klanten, gecombineerd met thuiswerk
We hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt
Wil jij instappen als freelancer? Geen probleem! Dan bieden wij jou een marktconform dagtarief en tal van voordelen aan.
