Wil jij commerciële kansen creëren én tegelijk bijdragen aan een inclusieve arbeidsmarkt?
Bij Bewel creëren we elke dag kansen voor mensen en bedrijven. We combineren ondernemerschap met maatschappelijke meerwaarde en bouwen aan duurzame samenwerkingen die écht impact maken. Daarom zoeken we een Business Developer die commerciële opportuniteiten ontwikkelt, sterke partnerships uitbouwt en zo bijdraagt aan onze groei én missie. We zoeken iemand met energie, ondernemingszin en de ambitie om impact te maken.
Jouw uitdaging
Je bent een belangrijke schakel tussen Bewel en het bedrijfsleven en helpt bedrijven ontdekken hoe samenwerking met een maatwerkbedrijf zowel economisch als maatschappelijk waarde creëert. Concreet:
Je identificeert nieuwe markt- en groeikansen
Je bouwt duurzame relaties op et klanten, prospecten en partners
Je voert commerciële gesprekken en je begeleidt trajecten van eerste contact tot overeenkomst
Je detecteert kansen en vertaalt deze naar concrete samenwerkingsmogelijkheden
Je vertegenwoordigt Bewel op netwerkevents en binnen het bedrijfsleven
Je werkt nauw samen met interne teams om klantvragen succesvol te realiseren
Wat breng jij mee?
Een eerste ervaring in sales of business development
Goesting om te leren en jezelf verder te ontwikkelen
Je combineert energie met commerciële maturiteit
Sterke communicatieve vaardigheden
Doorzettingsvermogen en verantwoordelijkheidszin
Wat typeert jou?
Je legt gemakkelijk contacten en bouwt vertrouwen op
Je ziet kansen waar anderen uitdagingen zien en denkt na over nieuwe ideeën
Je neemt initiatief en wacht niet af
Je combineert commerciële daadkracht met een mensgerichte aanpak
Je gelooft in samenwerking op lange termijn
Je bent een geboren netwerker en wordt blij van ons Limburgs ecosysteem
Je wil bijdragen aan een organisatie met maatschappelijke relevantie
Je brengt nieuwe ideeën binnen rond AI en slimmere manieren van werken
Wat mag je verwachten?
Een functie met zichtbare impact op mens én onderneming
Ruimte om te groeien, ongeacht je ervaringsniveau
Een uitdagende commerciële rol met veel autonomie
Een warm en gedreven team
De kans om mee te bouwen aan de toekomst van een toonaangevend maatwerkbedrijf
Aandacht voor balans tussen werk en leven (telewerk, vrij te kiezen verlof, aanvullende sectorale verlofdagen, …).
Wil jij meebouwen aan groei die verder gaat dan cijfers alleen?
Mail je kandidatuur (motivatie + CV) vóór 15/07/2026 naar
[email protected]
Hoe gaan we te werk?
Eerste selectie : we beoordelen je CV en motivatie en maken hier al een eerste selectie.
Telefonische screening: we stemmen de verwachtingen telefonisch af en als deze overeenkomen nodigen we geschikte kandidaten uit voor een gesprek.
Eerste gesprek met commercieel directeur en HR : bespreken van je ervaring, motivatie en wederzijdse verwachtingen.
Tweede gesprek met directeur tewerkstelling, organisatie en ontwikkeling en commercieel directeur : we gaan dieper in op de wederzijdse verwachtingen.
Aanbod : als er een match is, ontvang je een contractvoorstel en verwelkomen we je graag in ons team!
