Le Milieu d’Accueil Dragonfly recrute une puericultrice passionnée !
Pour début Aout 2026, la crèche Dragonfly est à la recherche d'une puéricultrice engagée et bienveillante pour un Contrat de remplacement de longue durée (possibilité de prolonger par après, si le profil correspond à la fonction et aux attentes de l'organisation). Nous recherchons quelqu'un d'animé par une vraie sensibilité pour la petite enfance et le développement global de l’enfant (0-3 ans).
Durée : Contrat de remplacement de longue durée (6mois minimum)
Missions et Tâches Principales :
- Soins / hygiène : Changer les enfants, soins du nez, assurer la propreté, faire un suivis des lessives + rangements.
- Santé : Surveiller l'état de santé, prise de température , prodiguer les premiers soins, administrer des médicaments (si autorisé).
- Alimentation : Préparer et donner les repas (gouter : panades) tant pour des bébés (repas individuel) que pour les grands (repas collectif)
- Repos : accompagner les périodes de sieste et/ ou respecter le rythme de l'enfant. Savoir repèrer les signes de fatigue.
- Éveil et développement : Proposer des activités créatives, motrices et des jeux adaptés de tout types : sensoriel, psychomotricité, bricolage, culinaire, ...
- Communication : Accueillir les familles, transmettre les informations quotidiennes (cahier de liaison). Savoir communiquer avec l'équipe sur le terrain, au coeur du métier.
- Sécurité : Respecter les normes de sécurité en vigueur dans les milieux d'accueil et être capable de surveiller et anticiper.
Profil recherché :
- Pour travailler de préférence dans la section des grands (>18mois)
- Une personne passionnée, avec un véritable sens du care et de la présence affective pour l'enfant.
- Qui comprend l’importance de la sécurité affective, du respect du rythme de l’enfant et du travail d’observation.
- Dotée d’une posture professionnelle : discrétion, travail d’équipe, communication bienveillante avec les familles
- Capable de s’intégrer dans un projet pédagogique vivant, basé sur le jeu en tant que vecteur d'évolution/apprentissage, la créativité et la responsabilité partagée.
- Etre en mesure de faire des horaires différents sur la même semaine : commencer à 7h30 ou finir à 18h30.
Conditions
- Un minimum d’expérience dans le domaine (experience professionnelle en crèche).
- Etre en possesion d'un diplome donnant accès à la profession.
- La connaissance de l’anglais est un atout.
Nous offrons :
- Un cadre chaleureux et humain, où chaque professionnel·le est reconnu·e et soutenu·e. L’enfant, sa famille et le lien sont au cœur de chaque journée.
- Une équipe impliquée, qui croit profondément au sens de son métier (réunions d'équipe, team building, anniversaires,...)
- Une rémunération attractive (CP 332)
Intéressé(e) ? Ou tu connais quelqu’un qui pourrait l’être ?
→ vous pouvez directement envoyer votre CV (+lettre de motivation) à l'adresse mail suivante : [email protected]
Type d'emploi : Temps plein
Avantages :
- Aide au développement professionnel
- Aide au transport quotidien
- Formation continue
- Indemnité kilométrique
- Uniformes fournis
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- 1050 Bruxelles Ixelles: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Permis/certification:
Lieu du poste : En présentiel
