Wil jij 32 verlofdagen, rijden met een Caddy Max én genieten van de uitgebreide bescherming van DKV Premium?
Zoek je een technische functie waar je zelfstandig kan werken in een gestructureerde en cleane werkomgeving? Dan is dit jouw kans. Als storingstechnieker ben jij verantwoordelijk voor het voorkomen én verhelpen van technische storingen. Je zorgt ervoor dat alle installaties correct, veilig en optimaal blijven functioneren. Dankzij jouw nauwkeurige en zelfstandige aanpak garandeer je de continuïteit van het productieproces.
- Preventief en curatief onderhoud uitvoeren aan het machinepark en technische installaties
-
Storingen analyseren en oplossen, met focus op pompen, hydraulica en industriële elektriciteit
-
Afstellen en controleren van onderdelen en machines
-
Onderhoud en opvolging van nutsvoorzieningen en waterzuiveringsinstallatie
-
Rapporteren van storingen, diagnoses en uitgevoerde acties
-
Meewerken aan verbeteracties en optimalisaties
- Je hebt een technisch diploma (zoals elektromechanica) op secundair, graduaat of bachelor niveau.
-
Een technische achtergrond en ervaring met onderhoud van machines (pompen, hydraulica, industriële elektriciteit, ...) en nutsvoorzieningen.
-
Zin voor verantwoordelijkheid en zelfstandig werken in twee ploegen.
-
Oog voor veiligheid, orde en netheid.
-
Een gestructureerde werkstijl en vlotte communicatievaardigheden.
Bij Technical Talents maken we sinds 2003 het verschil in technische outsourcing. Met een team van meer dan 200 enthousiaste TECH'niekers ondersteunen we toonaangevende bedrijven in industriële sectoren zoals voeding, machinebouw, metaal, automotive, farma, rollend materieel en meer.
Of je nu storingstechnieker, onderhoudstechnieker, mechanieker, industrieel elektricien of service technieker bent: bij ons krijg je de kans om te groeien, bij te leren én aan boeiende langetermijnprojecten te werken.
Wat mag jij verwachten?
-
Een vast contract en langetermijnzekerheid
-
Een VW Caddy Max met tankkaart – ook voor privégebruik
-
Een brutoloon tussen €18-€23/uur, afhankelijk van jouw ervaring en opleiding
-
10% ploegenpremie
-
Ecocheques t.w.v. €250/jaar
-
20 verlofdagen, aangevuld met ADV-dagen afhankelijk van je uurrooster
-
Hospitalisatieverzekering bij DKV Premium ook voor je gezin mogelijk
-
Kwalitatief werkmateriaal en Technical Talents-outfits
-
Benefits@Work
-
Veiligheidsopleidingen bij opstart + opleidingscredits naarmate je anciënniteit groeit
En vooral: een warme sfeer binnen onze TECH’niekers familie. Samen genieten we van events zoals onze Summerdrink, Kickoff Party en regio events. Klaar voor de volgende stap? Solliciteer nu en bouw mee aan jouw technische toekomst!
#TT2026
