Referentienummer: DLO E 251
Wil je jouw kennis en ervaring binnen lichamelijke opvoeding en bewegingsrecreatie inzetten om het onderwijs te versterken? Wij zoeken een lector Lichamelijke Opvoeding en Bewegingsrecreatie die met enthousiasme en vernieuwende ideeën bijdraagt aan de ontwikkeling van studenten en het onderwijs.
Bij het departement Lerarenopleiding – opleidingscentrum Lichamelijke Opvoeding en Bewegingsrecreatie krijg je de kans om echt het verschil te maken binnen een eigenzinnige, maatschappelijk geëngageerde hogeschool. En dat doe je niet alleen, maar samen met 2.400 geëngageerde collega’s van HOGENT. Heb jij de drive en goesting om toekomstige sportleerkrachten en bewegingscoaches te begeleiden en impact te creëren? Dan willen wij jou graag in ons team!
Wat ga je doen?
Als lector Lichamelijke Opvoeding en Bewegingsrecreatie, met expertise in badminton, oriëntatielopen en stagebegeleiding, begeleid je studenten in hun ontwikkeling tot startbekwame sportleerkrachten en bewegingscoaches. Je geeft praktijk- en theorieonderwijs binnen sport- en bewegingscontexten en ondersteunt studenten tijdens stages en werkplekleren. Je speelt een actieve rol in het verbinden van vakdidactiek, sporttechnische expertise en de onderwijspraktijk.
Lesgeven bij HOGENT is meer dan lesgeven alleen. Je maakt deel uit van een opleidingsteam en neemt actief verantwoordelijkheid op voor de opleiding en de ontwikkeling van studenten.
Concreet betekent dit dat je:
- onderwijs verzorgt binnen lichamelijke opvoeding en bewegingsrecreatie, met specifieke aandacht voor badminton en oriëntatielopen;
- studenten begeleidt in hun sporttechnische, tactische en didactische ontwikkeling;
- praktijkgerichte leeractiviteiten organiseert binnen sport- en bewegingscontexten;
- studenten begeleidt tijdens stages in heel Vlaanderen en hen ondersteunt met gerichte feedback op hun professionele ontwikkeling;
- stagebezoeken uitvoert in heel Vlaanderen en samenwerkt met mentoren en stagescholen;
- een veilige, inclusieve en motiverende leeromgeving creëert waarin studenten actief kunnen participeren;
- evaluaties afneemt en constructieve feedback geeft die studenten helpt groeien in hun vakinhoudelijke en pedagogische competenties;
- samenwerkt met collega's, deelneemt aan overlegmomenten en actief meedenkt over de verdere ontwikkeling van de opleiding;
- theorie, vakdidactiek en praktijk met elkaar verbindt en actuele ontwikkelingen binnen sport, bewegingsrecreatie en onderwijs integreert in je onderwijs;
- actief verbinding maakt met het werkveld en contacten onderhoudt met scholen, sportorganisaties en andere externe partners;
- bijdraagt aan kwaliteitszorg, onderwijsvernieuwing en de verdere uitbouw van de opleiding;
- je vakinhoudelijke, coachende en didactische expertise blijvend ontwikkelt.
We verwachten een professionele ingesteldheid, betrokkenheid en een constructieve samenwerking binnen het opleidingsteam. Tegelijk krijg je autonomie en variatie in je job, binnen een gedeelde verantwoordelijkheid als team.
Digitale vaardigheden zijn essentieel. Je gebruikt digitale tools vlot in communicatie, evaluatie en onderwijs.
We verwachten een actieve betrokkenheid bij de opleiding, een constructieve samenwerking binnen het team en een regelmatige aanwezigheid op campus voor onderwijs-, overleg- en teammomenten.
Afhankelijk van de specifieke noden binnen de opleiding Lichamelijke Opvoeding en Bewegingsrecreatie kan jouw opdracht worden aangepast of uitgebreid met aanvullende taken zoals stagebegeleiding, werkplekleren of andere onderwijsgerelateerde opdrachten, zowel binnen het opleidingscentrum LO/BR als in een ander opleidingscentrum binnen het departement lerarenopleiding.
Wat verwachten we van jou?
Aan welke voorwaarden voldoe je?
Om in aanmerking te komen voor deze vacature, voldoe je op het moment van je sollicitatie aan de volgende toelatingsvoorwaarden:
- Je voldoet aan de bepalingen van artikel V.106 van de Codex Hoger Onderwijs.
- Je beschikt over een masterdiploma in de lichamelijke opvoeding, of een daarmee gelijkgesteld diploma (zoals een diploma behaald vóór het academiejaar 2004-2005), of een gelijkwaardig buitenlands diploma.
- Je hebt minstens één jaar ervaring met lesgeven in het hoger onderwijs binnen een opleiding lichamelijke opvoeding en bewegingsrecreatie.
- Je hebt minstens 10 jaar ervaring in het onderwijs.
- Je hebt ervaring met het begeleiden van studenten tijdens stages, werkplekleren of praktijkactiviteiten.
- Je beschikt over aantoonbare expertise binnen badminton en oriëntatielopen.
Wat maakt jou de ideale kandidaat?
- Je beschikt over relevante en actuele expertise binnen lichamelijke opvoeding en bewegingsrecreatie, met expertise in badminton en oriëntatielopen.
- Je hebt ervaring binnen het onderwijs, sportbegeleiding, coaching of stagebegeleiding.
- Je kan studenten begeleiden in hun sporttechnische, tactische en didactische ontwikkeling binnen sport- en bewegingscontexten.
Wat bieden wij?
Wij bieden een deeltijdse (50%) statutaire aanstelling in een vacante betrekking. Je aanstelling start ten vroegste met ingang van 14 september 2026, in eerste instantie voor één academiejaar, tot en met 19-09-2027. Na één academiejaar kan je aanstelling verlengd worden. Vanaf het derde opeenvolgende academiejaar wordt je aanstelling omgezet in een aanstelling van onbepaalde duur. Dit ambt komt niet in aanmerking voor benoeming.
Je wordt verloond volgens barema, 502. Dienstjaren uit zowel de openbare als de privésector kunnen in aanmerking komen voor de berekening van je geldelijke anciënniteit, op basis van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van je dossier. Voor meer informatie over de salarisschalen en de barema's, kan je hier terecht.
Bij een tewerkstelling vanaf 50% ontvang je een laptop als werkmiddel. Werk je minstens 20%, dan krijg je een maandelijkse internetvergoeding van €20. Je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer wordt volledig vergoed. Kies je voor de fiets, dan krijg je een fietsvergoeding. Voor wie met de wagen komt, is er parkeergelegenheid op de meeste van onze campussen.
Je ontvangt een personeelskaart met diverse kortingen, toegang tot een uitgebreid sportaanbod en de mogelijkheid om voordelig aan te sluiten bij de hospitalisatieverzekering van Ethias Onderwijs. Via onze raamovereenkomst kun je ook gebruik maken van een gunstig gsm-abonnement.
Een voltijdse tewerkstelling bedraagt 38 uur per week. Een deeltijdse opdracht wordt pro rata berekend. Je volgt de vakantieregeling van het onderwijzend personeel en geniet van 12 weken vakantie per jaar, volgens de academische kalender.
Interesse?
- Solliciteer uiterlijk op 16 juni via de sollicitatieknop en voeg je cv en motivatiebrief en toe. Vermeld in je cv duidelijk je tewerkstellingsperiodes met start- en einddata.
- We maken een preselectie op basis van ontvankelijkheid, toelatingsvoorwaarden en eventueel je profiel.
- Voldoe je aan de voorwaarden, dan ontvang je een uitnodiging voor de selectieprocedure. Deze bestaat uit een selectiegesprek waarin je je motivatie, ervaring en competenties verder kan toelichten. De gesprekken vinden naar verwachting plaats op woensdag 17 juni, donderdag 18 juni of vrijdag 19 juni. Kandidaten die aan de toelatingsvoorwaarden voldoen, worden na afloop van de publicatieperiode per e-mail en telefonisch uitgenodigd. Gezien de beperkte tijd tussen de afsluitdatum van de kandidaturen en de selectiegesprekken, vragen we kandidaten om deze data indien mogelijk alvast vrij te houden.
- Word je geselecteerd, dan nemen we contact met je op en bezorgen we je alle praktische informatie voor de opstart van je dossier.
- Ben je geschikt voor de functie maar word je niet onmiddellijk geselecteerd, dan kunnen we je opnemen in een wervingsreserve voor toekomstige vacatures.
HOGENT is een gemeenschap van unieke mensen waar iedereen zichzelf kan zijn en een plaats heeft. De grote verscheidenheid is een troef die mogelijkheden schept. HOGENT zet in op een diverse instroom, werkt aan gelijke kansen en stimuleert inclusie.
Heb je een beperking en kan een aanpassing je helpen om jou een vlotte sollicitatie-ervaring te bezorgen? Laat het ons zeker weten!
Vragen?
Voor inhoudelijke vragen over deze job kan je terecht bij Dorien Van Den Bosch. Dit kan via e-mail naar [email protected].
Heb je praktische of technische vragen over de selectieprocedure, het loon of andere zaken met betrekking tot de vacature? Neem dan contact op met Sylke Besbrugge, onze HR-partner! Stuur een e-mail naar [email protected]. We helpen je graag verder.
