Bij Zorggroep Myna draagt iedereen zorg. Voor elkaar en met elkaar. Want we weten dat het welbevinden van onze patiënten en bewoners soms in kleine hoekjes zit. Onze ondersteunende diensten en zorgprofessionals werken dan ook als één team samen in een sfeer van gelijkwaardigheid en wederzijds respect. Ieder van ons maakt een verschil in het herstelproces. Elke stap is een stap vooruit, hoe klein ook.
Als zorgmanager ben je, samen met de coördinerend arts, verantwoordelijk voor de beleidsvorming en –uitvoering van de toegewezen cluster (strategisch, tactisch en operationeel) en dit in nauw overleg met de beleidsteams behorende tot je cluster. Je geeft leiding aan de hoofdverpleegkundigen en beleidspsychologen binnen je cluster en je rapporteert aan de directeur patiëntenzorg.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de uitwerking van een aantal ziekenhuisbrede inhoudelijke aandachtsgebieden.
Je werkt nauw samen met je collega’s zorgmanager en met het managementcomité.
- Je bent samen met de coördinerend arts verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling en beleidsplanning in je toegewezen cluster en voor de toegewezen inhoudelijke aandachtsgebieden.
- Je ondersteunt beleidsteams bij het ontwikkelen, implementeren en actueel houden van op evidence gebaseerde zorgtrajecten om te komen tot een kwaliteitsvolle zorg.
- Je ondersteunt, samen met de coördinerend arts, de integratie van kwaliteitszorg en patiëntveiligheid in het totale beleid van je cluster en in de aan jouw toegewezen aandachtsgebieden. Je superviseert en toetst de geboden zorg.
- Je participeert actief aan verschillende overlegtafels binnen het regionale en Limburgse GGZ netwerk en je bouwt samenwerkingsverbanden uit.
- Je draagt zorg voor een adequate aanwending van middelen (personeel, infrastructuur, begroting, ….) toegewezen aan je cluster.
- Je volgt de wet- en regelgeving en de maatschappelijk relevante ontwikkelingen op en je implementeert zo nodig nieuwe richtlijnen.
- Je beschikt over een bachelor diploma verpleegkunde, aangevuld met een master verpleeg- en vroedkunde of master management en beleid in de gezondheidszorg
- Je hebt bij voorkeur ervaring in een leidinggevende functie
- Ervaring binnen de ouderenpsychiatrie of aantoonbare affiniteit met deze doelgroep vormt een meerwaarde
- Je hebt een coachende, participatieve leiderschapsstijl
- Je hebt een hands-on ingesteldheid
- Je werkt verbindend met alle betrokkenen
- Je bent geëngageerd en gedreven om projecten & doelen te realiseren
- Je beschikt over het nodige organisatorisch vermogen om mensen, middelen en tijd zo efficiënt mogelijk in te zetten en om gestelde doelen te realiseren
- Je bent een teamspeler, die ook zelfstandig kan werken
- Je hebt een actieve, onderzoekende, flexibele en transparante houding
Wij zijn een Qualicor Europe geaccrediteerde organisatie en werken graag in vertrouwen met ‘contente & competente medewerkers’. Wij bieden je een fijne werkomgeving, een collegiale werksfeer en een boeiende functie waarin veel ruimte is voor eigen initiatief en dit tegen aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden.
- Contract onbepaalde duur.
- Jobtime: min. 80%
Voor bijkomende inhoudelijke informatie kan je terecht bij:
- Annemie Hex, (Directeur patiëntenzorg) – 089/61 71 11
Voor bijkomende algemene informatie kan je terecht bij:
Solliciteer dan zeker online ( https://zorggroepmyna.careersite.be/nl ) en voeg je motivatiebrief en CV toe!
Je kan solliciteren tem 31/07/2026. Kandidaten die weerhouden zijn, zullen een uitnodiging ontvangen om op sollicitatiegesprek te komen op dinsdag 4/08 (voormiddag) of vrijdag 7/08 (voormiddag).
