15 beste vacatures voor de functie van infrabel sap in bruxelles (nieuwe medewerkers gezocht)

SAP FI/CO Analyst
Infrabel —Anderlecht
- Informatica
- Engels
- Financiën
Demand & Supply Coordinator- Régions 6 et 7 (Mons - Charleroi)
Infrabel —Sint-Gillis
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Bachelor
Application Specialist ICT
Infrabel —Anderlecht
- PMP
- ERP systemen
- Engels
Senior SAP Payroll Analyst
Infrabel —Sint-Gillis
- Master
- Bachelor
- Personeelszaken
Project Leader IT
Infrabel —Anderlecht
- Azure
- ERP systemen
- Microsoft Office
Solution Architect
Infrabel —Anderlecht
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
Learning & Development Specialist - Corporate Leadership
Infrabel —Sint-Jans-Molenbeek
- Master
- Organisatorische vaardigheden
- Managementervaring
Teamlead Finance Digitalisation and Reporting
Infrabel —Sint-Gillis
- Management
- Master
- Managementervaring
Coordinateur technique de maintenance des machines ferroviaires
Infrabel —Haren
- Managementervaring
4 dagen
Chef de projet de construction
SNCB —Anderlecht
- Voltijds
- Chantier
- Master
- Organisatorische vaardigheden
Technisch Coördinator Onderhoud Spoorwegmachines
Infrabel —Haren
- Organisatorische vaardigheden
- Managementervaring
4 dagen
Procurement Supervisor
Infrabel —Sint-Gillis
- ERP systemen
- Master
Projectleider bouw
NMBS —Anderlecht
- Voltijds
- Analytisch vermogen
- Organisatorische vaardigheden
- Pensioensparen
Contract Specialist Facility Management
Infrabel —Sint-Gillis
- Analytisch vermogen
Projectleider bouw
SNCB —Anderlecht
- Voltijds
- Analytisch vermogen
- Organisatorische vaardigheden
- Pensioensparen

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SAP FI/CO Analyst

Infrabel -
Anderlecht

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Vacaturegegevens

Vaste Jobs

Extralegale voordelen

Hospitalisatieverzekering

Kwalificaties

Frans
Informatica
SAP
SAP Materials Management
Engels
Financiën
Master
Bachelor
SAP Finance & Controlling
SAP S/4HANA
ABAP
Nederlands

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LE TRAVAIL

En tant que SAP FI/CO Analyst – S/4HANA, vos rôles et responsabilités seront :

De contribuer à l’évolution de la solution SAP S/4HANA Finance & Controlling ;
D’analyser, concevoir et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins de l’organisation ;
De garantir la cohérence fonctionnelle et technique des processus FI/CO ;
D’assurer l’intégration des processus financiers avec les autres modules SAP, notamment MM et SD ;
D’accompagner les utilisateurs dans l’utilisation, l’évolution et l’amélioration continue de la solution ;

Vos tâches seront, entre autres :

D’analyser les besoins des utilisateurs et challenger les demandes afin d’identifier la meilleure solution fonctionnelle ;
D’organiser et animer des workshops avec le business afin de comprendre les processus, clarifier les besoins et définir les solutions ;
De traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles claires et structurées ;
De rédiger les documents de solution, les blueprints et les analyses fonctionnelles ;
De rédiger les spécifications destinées aux équipes de développement ABAP/Fiori lorsque des développements spécifiques sont nécessaires ;
De configurer les modules SAP FI et CO dans un environnement S/4HANA ;
D’intervenir sur les processus de comptabilité générale, comptabilité fournisseurs, comptabilité clients, immobilisations, clôtures comptables, controlling, centres de coûts, ordres internes, centres de profit et reporting ;
D’analyser et résoudre les incidents ou problèmes de production en collaboration avec les équipes métiers et techniques ;
De suivre les développements, coordonner les tests et valider la qualité des solutions livrées ;
D’accompagner le business dans les tests d’acceptation, la documentation et la conduite du changement ;
De contribuer à l’amélioration continue des processus financiers et à la simplification de l’utilisation de SAP ;
D’assurer une veille sur les évolutions SAP S/4HANA Finance et proposer des pistes d’optimisation.

VOTRE PROFIL

Vous disposez d’une expérience significative en tant qu’analyste fonctionnel, consultant ou key user expert SAP FI/CO, idéalement dans un environnement SAP S/4HANA.
et
Vous êtes titulaire d’un master ou d’un bachelor en informatique, finance, économie, gestion (ou vous disposez d’une expérience équivalente).

Vous avez une bonne connaissance des processus SAP FI/CO, notamment :

comptabilité générale ;
comptes fournisseurs ;
comptes clients ;
immobilisations ;
clôtures périodiques et annuelles ;
controlling (cycles, centres de coûts, centres de profit et ordres internes, …) ;
intégration entre comptabilité financière et controlling ;
reporting financier et analyses de gestion.

Une expérience avec SAP S/4HANA Finance est fortement souhaitée
La connaissance des processus d’intégration avec les modules MM et/ou SD constitue un atout important, notamment pour les processus purchase-to-pay, order-to-cash, gestion des factures, flux intercompany ou interfaces avec d’autres systèmes.
La connaissance de l’intégration avec Fiori constitue un avantage supplémentaire.
La connaissance d’autres domaines SAP, tels que Treasury, Project System, Workflow, CDS views, reporting ou interfaces, constitue également un plus.
Vous êtes capable de lire et de comprendre du code ABAP afin de faciliter l’analyse des incidents, le dialogue avec les développeurs et la rédaction de spécifications techniques.

Vous vous distinguez par :

de fortes capacités d’analyse et de structuration ;
une bonne compréhension des processus financiers et comptables ;
une capacité à faire le lien entre les besoins métier et les solutions SAP ;
une approche pragmatique, orientée solution et qualité ;
une communication claire, structurée et adaptée à des interlocuteurs variés ;
une capacité à travailler en équipe, tout en faisant preuve d’autonomie ;
une attitude proactive et une volonté de proposer des améliorations ;
une capacité à gérer les priorités dans un environnement en évolution.

Vous parlez couramment le français et vous disposez d’une connaissance suffisante du néerlandais pour comprendre un document ou un échange professionnel en néerlandais. La connaissance de l’anglais technique SAP est également souhaitée.

HR Rail veut que la diversité sociale se reflète à travers ses collaborateurs. Ce sont vos talents et votre enthousiasme qui comptent, pas votre sexe, votre âge, vos origines, votre orientation sexuelle ou votre handicap.

NOTRE OFFRE

Un contrat à durée indéterminée dans une organisation où l’humain est au centre des préoccupations.
Un rôle clé dans un environnement SAP S/4HANA moderne, intégré et en pleine évolution.
La possibilité de contribuer directement à l’évolution des processus financiers, comptables et de controlling de HR Rail.
Un salaire attractif avec des avantages extra-légaux, notamment assurance hospitalisation, chèques-repas et assurance groupe, en fonction de votre expérience.
Un abonnement de train en 1ère classe sur l’ensemble du réseau ferroviaire belge.
Un environnement de travail stimulant qui prend en compte l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, avec la possibilité de télétravailler jusqu’à 3 jours par semaine.
La possibilité de développer vos compétences SAP S/4HANA, d’élargir vos connaissances fonctionnelles et de participer à des projets structurants.
Un lieu de travail situé à deux pas de la gare de Bruxelles-Midi.

L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

HR Rail est un partenaire RH clé qui soutient la SNCB et Infrabel dans leur stratégie. Nous travaillons sur mesure et en co-création avec les entités pour atteindre leurs objectifs.
Nous sommes à la recherche d’un SAP FI/CO Analyst pour renforcer notre équipe SAP au sein de HR Rail.

HR Rail dispose d’un environnement SAP S/4HANA moderne, intégré et en constante évolution, qui supporte des processus critiques pour l’organisation : comptabilité générale, comptabilité fournisseurs et clients, immobilisations, controlling, reporting financier, interfaces avec d’autres applications et intégration avec les processus opérationnels.

Dans ce contexte, vous jouerez un rôle clé dans l’évolution, la maintenance et l’optimisation de nos solutions SAP Finance & Controlling. Vous serez l’interlocuteur privilégié entre les équipes métiers Finance, les équipes IT, les développeurs SAP et les autres domaines fonctionnels concernés.

Le siège de HR Rail et votre lieu de travail sont situés à proximité de la gare de Bruxelles-Midi. Vous pouvez compter sur un abonnement de train annuel, sur des collègues formidables et sur des projets stimulants qui font pleinement appel à votre expertise.

QUELLES SERONT LES ETAPES ?

Introduisez votre candidature

Si après le screening de votre CV et de votre lettre de motivation votre candidature est retenue, vous serez amené à réaliser des tests d’aptitude non-éliminatoires et un questionnaire de personnalité en ligne.
HR Rail se réserve le droit de limiter le nombre de candidats aux profils correspondant le mieux à la description de fonction.

Par la suite, vous serez convoqué à un premier entretien en ligne au cours duquel votre intérêt pour ce poste, vos compétences et expériences seront évalués plus en détail.

Si vous êtes retenu suite à ce premier entretien, vous serez invité à un second entretien dans nos locaux à Bruxelles.

Si vous êtes le/la candidat(e) que nous recherchons, vous devrez encore nous fournir certains documents (diplôme, extrait de casier judiciaire, etc.).

Prêt(e) pour votre premier jour de travail !Tu es en situation de handicap et tu as besoin d’ajustements raisonnables pour ton entretien d’embauche ? N'hésite pas à nous en avertir.

DES QUESTIONS SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI?

Sur le processus de sélection :
Jean-Sébastien Furnémont
T. : 02/432.29.74
M. : [email protected]

Sur le contenu du job :
Bertouille Gérard
T. : 0499/56.71.28
M. : [email protected]

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