(ref. BZI-2026-1)
Laatst aangepast: 14/04/26
Aan het Departement Menselijke Erfelijkheid van de KU Leuven is een voltijdse academische onderzoekspositie vacant. Deze positie maakt gebruik van middelen die ter beschikking worden gesteld door de Vlaamse Overheid via het Bijzonder Onderzoeksfonds (BOFZAP). We zoeken gemotiveerde en internationaal georiënteerde kandidaten met een excellent onderzoeksdossier en met onderwijscompetentie in het domein van de Genomische geneeskunde (Genomics Medicine). De aanstelling is voorzien vanaf 01 oktober 2027.
Aanvragen zullen parallel en onafhankelijk van elkaar geëvalueerd worden door 1) de Onderzoeksraad van de KU Leuven in een competitieve procedure over alle onderzoeksdomeinen heen en 2) de facultaire beoordelingscommissie. Gedurende de eerste 10 jaar zullen de onderwijsverplichtingen als onderzoeksprofessor beperkt zijn. Na deze periode wordt de positie omgezet naar een reguliere academische positie.
Genomica transformeert de geneeskunde. Genomische geneeskunde opereert op het snijvlak van biomedische en datawetenschappen, waarbij klinische genetica wordt geïntegreerd met populatiegenomica en bestaande ethische en juridische kaders worden uitgedaagd. Het streeft ernaar kennis van de genomica van normale ontwikkeling, veroudering en ziekte te combineren met een reeks methodologieën, zoals moleculaire, genomische, procedurele, infrastructurele, computationele, screening- en AI-gebaseerde benaderingen, om genomische informatie te vertalen naar de gezondheidszorgpraktijk. Van de kandidaat wordt verwacht dat hij/zij bijdraagt aan de ontwikkeling van nieuwe modellen voor genomische gezondheidszorg, met aandacht voor organisatorische, klinische en beleidsmatige aspecten. Een nauwe samenwerking met het Centrum Menselijke Erfelijkheid (CME) zal naar verwachting de gezamenlijke ontwikkeling van zorgpaden en kwaliteitskaders mogelijk maken en een coherente integratie met nationale systeemactoren waarborgen. De functie vereist daarom een sterke afstemming met de klinische en translationele genomische activiteiten binnen het CME. De succesvolle kandidaat zal bijdragen aan het vormgeven van toekomstige genomische gezondheidszorgmodellen die schaalbaar, ethisch verantwoord en afgestemd zijn op opkomende nationale en internationale beleidskaders. U streeft naar uitmuntendheid in het onderzoek en draagt zo bij aan de verdere wetenschappelijke ontwikkeling van het departement.
Het Departement Menselijke Erfelijkheid (DME) is een toonaangevend Europees onderzoekscentrum voor menselijke genetica. De primaire doelstellingen zijn excellentie nastreven zowel in onderzoek, onderwijs als transnationele toepassingen. Deze inspanningen zijn gericht op het verbeteren van genetische diagnose, begeleiding, therapie en preventieve maatregelen. Het onderzoeksportfolio van het departement omvat zowel fundamenteel als klinisch onderzoek, van celkweek, tot diermodellen en menselijke proefpersonen. We bouwen voort op bestaande en opkomende speerpunten in het onderzoek naar genoomstructuur en functie. We werken aan het bevorderen van innovatieve genomica en bio-informatica methodes, die worden ingezet voor de diagnose en behandeling van genetische aandoeningen, maar ook voor de preventie van ziekten bij individuen die vatbaar zijn voor dit soort aandoeningen.
Het behoort tot de opdracht van de aangestelde kandidaat binnen het domein van de Genomische geneeskunde een internationaal, competitief onderzoeksprogramma te ontwikkelen, excellente wetenschappelijke resultaten van internationaal niveau na te streven en nationale en internationale samenwerkingsverbanden op het vlak van onderzoek te steunen en te bevorderen. De kandidaat moet beantwoorden aan een sterk onderzoeksprofiel of het potentieel ertoe hebben. Tevens wordt een multidisciplinaire opstelling van de kandidaat verwacht en
een bereidheid tot intensieve samenwerking met andere onderzoekers en onderzoekseenheden aan KU Leuven en UZ Leuven.
De kandidaat:
- Is een excellente, internationaal georiënteerde onderzoeker en ontwikkelt een eigen onderzoeksprogramma in het domein van de Genomische geneeskunde.
- Versterkt bestaande onderzoekslijnen en brengt complementaire nieuwe expertise aan door nauw samen te werken met leden van het Departement Menselijke Erfelijkheid (KU Leuven) en het Centrum Menselijke Erfelijkheid (UZ Leuven).
- Publiceert op het hoogste wetenschappelijke niveau in uiteenlopende leidinggevende internationale toptijdschriften.
- Bouwt een eigen onderzoeksgroep uit.
- Begeleidt masterstudenten, doctoraatsstudenten en postdocs op internationaal niveau.
- Beoogt het verwerven van competitieve onderzoeksmiddelen bij nationale en/of internationale fondsen en dient daartoe effectief onderzoeksprojectvoorstellen in.
- Zet zowel binnen de KU Leuven als (inter)nationaal samenwerkingsverbanden op in de context van het onderzoeksprogramma.
- Streeft naar excellentie in onderzoek en levert zo een bijdrage aan de internationale uitstraling en onderzoeksreputatie van het Departement Menselijke Erfelijkheid en de KU Leuven.
Alhoewel het hier over een aanstelling als onderzoeksprofessor gaat, wordt van de kandidaat verwacht dat hij/zij geleidelijk bijdraagt tot state of the art onderwijs. De opdracht van de aan te stellen kandidaat omvat eveneens een beperkte onderwijsopdracht.
Dit onderwijs moet aan de eisen beantwoorden die aan academische opleidingen worden gesteld wat niveau, oriëntatie en academisch gehalte betreft, in het bijzonder is het onderzoeksgebaseerd en -georiënteerd. Het onderwijs moet bij het onderwijsconcept van de KU Leuven en de eventueel betrokken partnerinstellingen aansluiten. Engagement voor de kwaliteit van de opleiding als geheel wordt beschouwd als vanzelfsprekend
Wetenschappelijke, maatschappelijke en interne dienstverlenging (administratief en/of bestuurlijk) behoren eveneens tot je opdracht.
- Je bent in het bezit van een PhD/doctoraat en gepromoveerd op een onderwerp gerelateerd aan het onderzoeksgebied, bijvoorbeeld moleculaire biologie, (bio)medische wetenschappen, klinische genetica of datawetenschappen. Indien je recent gepromoveerd bent, is het van belang om je onderzoeks- en groeipotentieel met academische referenties te onderbouwen (bv. potentieel aantonen door middel van minstens één toppublicatie, academische referenties, veelbelovende onderzoeksprojecten en artikels in voorbereiding].
- Je beschikt over een uitstekend onderzoeksdossier in het vakgebied en een onbetwistbare onderzoeksintegriteit.
- De kwaliteit van je onderzoek blijkt uit publicaties in toonaangevende internationale toptijdschriften in het domein van de Genetica en Genomica.
- Je heeft bewezen succesvol te zijn in het verkrijgen van competitieve financiering.
- Internationale onderzoekservaring is een belangrijk pluspunt.
- Je hebt aantoonbare kwaliteiten voor het academisch onderwijs. Onderwijservaring is een pluspunt.
- Je beschikt over organisatorische vaardigheden en je bent collegiaal ingesteld. Je hebt ervaring met multidisciplinair onderzoek en klinische samenwerking
- Je beschikt over leiderschapscapaciteiten (management) binnen een academische context.
- Je gesproken en geschreven Engels is excellent. De bestuurstaal aan KU Leuven is het Nederlands. Als je bij aanwerving geen of onvoldoende Nederlands kent, voorziet de KU Leuven in een opleidingsaanbod dat je moet toelaten om deel te nemen aan bestuursvergaderingen. Vooraleer je in het Nederlands of het Engels doceert, wordt je de gelegenheid geboden om de daartoe vereiste kennis van het Nederlands respectievelijk het Engels te verwerven.
- Wij bieden een voltijdse tewerkstelling in een intellectueel uitdagende omgeving. De KU Leuven is een onderzoeksintensieve, internationaal georiënteerde universiteit die zowel fundamenteel als toegepast wetenschappelijk onderzoek uitvoert. Zij is sterk inter- en multidisciplinair gericht en streeft naar internationale excellentie. Zij werkt hiervoor actief samen met haar onderzoekspartners in binnen- en buitenland. Haar studenten biedt ze een academische vorming aan die gebaseerd is op wetenschappelijk onderzoek van hoog niveau.
- Afhankelijk van je kwalificaties en academische ervaring word je aangesteld of benoemd in een van de graden van het zelfstandig academisch personeel: Docent, Hoofddocent of (Gewoon) Hoogleraar. Junior kandidaten worden in principe aangesteld als docenttenure track. In geval van positieve beoordeling na 5 jaar, geeft de tenure track aanleiding tot een benoeming als Hoofddocent.
- Je werkt in Leuven, een historische en tegelijk dynamische en levendige stad in het centrum van België, op twintig minuten afstand van Brussel, de hoofdstad van de Europese Unie, en op minder dan twee uur van Parijs, Londen en Amsterdam.
- De KU Leuven is goed uitgerust om buitenlandse professoren en hun familie te verwelkomen en biedt praktische ondersteuning op het gebied van immigratie en administratie, huisvesting, kinderopvang, Nederlands leren, partner loopbaancoaching,...
- Om wetenschappelijke integratie en onderzoek in de eerste fase te faciliteren wordt een startfinanciering van 110.000 euro aangeboden aan nieuwe professoren (indien voldaan wordt aan de voorwaarden die door KU Leuven worden bepaald).
Oproep Onderzoeksprofessoren (BOFZAP)
Procedure aanvraag en selectie
Lees vóórdat je aan de sollicitatie begint de volledige beschrijving van de procedure en belangrijke informatie over bijlagen en templates bij ‘Oproep Onderzoeksprofessoren (BOFZAP)’ en 'Procedure aanvraag en selectie' onder ‘Meer informatie’.
Meer informatie over de inhoud is te verkrijgen bij de academische contactpersoon, prof. dr. Bernard Thienpont, mail:
[email protected].
Meer informatie over de richtlijnen, reglement en aanvraagdossier is te verkrijgen bij mevrouw Kristin Vermeylen (
[email protected]) of mevrouw Martine van Nierop (
[email protected] , tel. +32 16 32 76 98).
Solliciteren voor deze vacature kan tot en met 01/09/2026 via onze online sollicitatietoepassing
KU Leuven wil een inclusieve, respectvolle en sociaal veilige gemeenschap zijn. Wij omarmen diversiteit tussen individuen en groepen als een meerwaarde. Open dialoog en verschillen in perspectief zijn noodzakelijk in een ambitieuze onderzoeks- en onderwijsomgeving. In ons streven naar gelijke kansen erkennen wij de gevolgen van historische ongelijkheden. Wij aanvaarden geen enkele vorm van discriminatie op basis van, onder meer, geslacht, genderidentiteit en -expressie, seksuele oriëntatie, leeftijd, etnische of nationale afkomst, huidskleur, levensbeschouwelijke overtuiging, neurodivergentie, arbeidshandicap, gezondheid, of socio-economische status. Bij vragen over toegankelijkheid of aangeboden ondersteuning helpen we je graag op dit e-mailadres.
Heb je een vraag over de online sollicitatieprocedure? Raadpleeg onze veelgestelde vragen of stuur een e-mail naar [email protected]
av_timer Tewerkstellingspercentage: Voltijds
location_city Locatie: Leuven
timer Solliciteren tot en met:
01/09/2026 23:59 CET
bookmarks Tags: Menselijke erfelijkheid
