Reliability, procesoptimalisatie en processtabilisatie:
- Je analyseert afwijkingen en out-of-spec situaties met methodieken zoals 8D en RCA. Je verbetert continu de efficiëntie van koelwatercircuits, waterbehandelingsinstallaties en afvalwaterzuiveringsinstallaties, met als doel een stabiele waterkwaliteit op korte en lange termijn.
Dit omvat onder meer:
- dagelijkse controles op lekkages, werking en alarmen, inclusief bijsturingen aan de installaties;
- opvolging van meldingen en alarmen via het controlesysteem;
- begeleiding van externe onderhoudspartners.
- Je leidt operationele verbeteringen en initieert of ondersteunt projecten rond procesoptimalisatie en duurzaamheid, zoals waterbesparing, hergebruik en energie-efficiëntie binnen waterzuivering.
Koelwaterbeheer:
- Je monitort en beheert koelwatercircuits, inclusief de dosering van chemicaliën ter preventie van corrosie, kalkafzetting en biologische groei, waaronder Legionella.
Troubleshooting:
- Je analyseert en verhelpt processtoringen en afwijkingen in de waterkwaliteit snel en doeltreffend, in nauwe samenwerking met de controlekamer.
Compliance en milieu:
- Samen met de milieucoördinator en gebruikers, zoals cleanroom- en laboteams, bewaak je dat lozingswaarden en procesparameters voldoen aan gebruikersvereisten, milieuvergunningen en wetgeving.
- Je ondersteunt validaties en interne en externe audits.
Stakeholderbeheer en operationeel Center of Excellence:
- Je bent het technische aanspreekpunt voor externe laboratoria, overheidsinstanties, chemicaliënleveranciers en interne afdelingen. Daarnaast verzorg je trainingen voor relevante technici en andere imec-collega’s.
Algemeen beheer van de installaties: In afstemming met het maintenance team stel je onderhoudsprogramma’s op en zie je toe op de correcte uitvoering ervan. In de opstartfase neem je ook operationele taken op, zoals:
- kalibratie van meetinstrumenten;
- staalnames en het uitvoeren of ondersteunen van laboanalyses;
- uitvoering van opstart-, spoel- en controleprocedures.
Documentatie van installaties en processen:
- Je documenteert installaties, processen, proceswijzigingen en validaties. Daarnaast ondersteun je conceptdesigns voor installaties binnen jouw scope en geef je feedback aan projectingenieurs in het kader van continue verbetering.
Bij imec werk je mee aan technologieën die de toekomst vormgeven. Vanuit onze hoofdzetel in Leuven maak je deel uit van een internationaal team binnen een van de meest toonaangevende onderzoekscentra ter wereld.
Je komt terecht in een open en informele werkomgeving waar samenwerking, initiatief en persoonlijke groei centraal staan. Via imec.academy krijg je volop kansen om je technische kennis en professionele vaardigheden verder te ontwikkelen.
Daarbovenop bieden we:
- Een uitdagende technische functie met veel variatie.
- Een moderne en innovatieve werkomgeving.
- Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
- Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen.
Collega's die samenwerken vanuit passie, respect en expertise.
-
- Je hebt een masterdiploma in milieutechnologie, chemie, industriële wetenschappen of een gelijkwaardig domein, of gelijkwaardige ervaring binnen bijvoorbeeld milieu-, chemische of procestechnologie.
- Je bent een echte teamplayer.
- Je hebt minstens 3 jaar relevante werkervaring.
- Je beschikt over sterke technische kennis, waaronder:
- expertise in fysisch-chemische en biologische afvalwaterzuiveringstechnieken;
- grondige kennis van membraantechnologieën zoals RO en UF, ontharding en demineralisatie;
- overtrouwdheid met milieuwetgeving, lozingsnormen en legionellabeheersing.
- Je werkt proactief, analytisch en nauwkeurig. Je bent probleemoplossend, resultaatgericht, communicatief sterk en projectmatig ingesteld.
- Je hebt een goede actieve en passieve kennis van Nederlands en Engels.
IMEC and its affiliates will not accept unsolicited resumes from any source other than directly from a candidate. IMEC will consider unsolicited referrals and/or resumes submitted by vendors such as search firms, staffing agencies, professional recruiters, fee-based referral services and recruiting agencies (hereafter “Agency”) to have been referred by the Agency free of charge. IMEC will not pay a fee to any Agency that does not have a prior written agreement with IMEC, validated by its HR department, in place regarding a specific job opening and allowing to submit resumes.
