Gedreven teamcoach gezocht!
Ben jij een ervaren professional die richting kan geven aan een team binnen een complexe en dynamische residentiële werking?
Sta je sterk in je schoenen en ben je een coach in hart en nieren?
Dan ben jij misschien wel de teamcoach die we zoeken voor Veilig Verblijf Twist.
Bij De Vijver vzw geloven we dat elke jongere recht heeft op een plek waar ze zich veilig voelt, tot rust kan komen en opnieuw perspectief kan vinden. Daarom startten we in 2022 met Veilig Verblijf Twist, een besloten werking voor meisjes tussen 14 en 18 jaar die door hun complexe ondersteuningsnoden vaak nergens écht hun plaats vinden.
Binnen Twist bieden we verblijf aan zes meisjes met een (vermoeden van een) ontwikkelingsstoornis, hechtingsproblematiek en/of traumatische ervaringen. Daarnaast beschikken we over één crisisbed voor een meisje dat tijdelijk niet in haar eigen context kan verblijven. De meisjes die in Twist verblijven werden hier door de jeugdrechter geplaatst. In Twist creëren we een veilige omgeving waar jongeren op adem kunnen komen, vertrouwen kunnen opbouwen en samen met ons kunnen ontdekken wat werkt voor hen. Zo krijgen ze opnieuw de ruimte om toekomstperspectief te ontwikkelen en hier stap voor stap naartoe te groeien.
Bij Twist wordt ingezet op sterk geïndividualiseerde trajecten. We combineren duidelijkheid en veiligheid met nabijheid en vertrouwen. Werken binnen Twist betekent ook werken in een context waarin begrenzen belangrijk is. We bieden jongeren een omgeving waar veiligheid centraal staat.
Je coacht en ondersteunt een team van een 7-tal begeleiders en vertrekt daarbij vanuit hun sterktes. Daarnaast ben je ook teamcoach van twee mobiel-ambulante crisisbegeleiders.
Je ondersteunt medewerkers in hun orthopedagogisch handelen en stimuleert reflectie en professionele groei.
Je bent aanwezig op de werkvloer en houdt voeling met de dagelijkse werking.
Je bent verantwoordelijk voor de organisatorische opvolging en werking van Twist.
Samen met de ortho-agoog en contextbegeleider geef je mee vorm aan het inhoudelijke luik van de werking.
Je onderhoudt contacten met betrokken partners zoals consulenten, jeugdrechters, TOAH-leerkrachten en andere hulpverleningsdiensten.
Je vormt de brug tussen het team en de directie.
