UZ Brussel is een toonaangevend universitair ziekenhuis in het hart van onze hoofdstad. Wij zijn een warm en vooruitstrevend ziekenhuis waar innovatie, onderzoek en patiëntgerichte zorg hand in hand gaan. Elke dag zetten bijna 5.000 medewerkers zich in om onze missie waar te maken: zorg bieden die niet alleen uitblinkt in kwaliteit, maar ook in menselijkheid.
Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde en gedreven maatschappelijk werker, die graag wil werken binnen een residentiële setting van kinder- en jeugdpsychiatrie.
Je werkt op de Psychiatrische Afdeling voor infants, kinderen en adolescenten (PAika) van het UZ Brussel. Onze sociale dienst bestaat uit 3 vaste medewerkers. Jij zal werkzaam zijn binnen de opname-afdeling van de kinderen van de lagere school (KIDS).
Je bent bevoegd voor de coördinatie van de opnames, je houdt alle aanmeldingen bij, neemt contact op met betrokken hulpverleners, sluit aan bij kennismakingsgesprekken, plant opnames en geeft uitleg over het verloop van een opname tijdens intakegesprekken. Je voert administratieve taken uit die deze opdrachten met zich meebrengen.
Tijdens de opname ga je regelmatig mee op huisbezoek en neem je af en toe een ondersteunende rol op in de leefgroep. Je staat in direct contact met kinderen met een kinderpsychiatrische problematiek, hun ouders en bredere zorgcontext en met betrokken hulpverleners. Je exploreert de noden van de zorgcontext en probeert (al dan niet professionele) hulpbronnen in te schakelen waar nodig. Je toetst je bevindingen af bij deze van teamgenoten tijdens de wekelijkse teamvergadering.
Ook na de opname ondersteun je de zorgcontext in het toepassen/uitvoeren van adviezen die werden meegegeven, help je zoeken naar geschikte hulp en ondersteun je de zorgcontext wanneer ze zich moeten aanmelden bij externe diensten.
Samen streven we ernaar om een zorgtraject op maat te organiseren. Jij speelt een belangrijke rol in de planning en organisatie hiervan.
Wij zoeken een enthousiaste collega die zichzelf herkent in onderstaande eigenschappen:
- Bachelor sociaal werk (maatschappelijk werker of sociaal verpleegkundige).
- Ervaring in het werken met kinderen met ernstige psychische problemen en/of complexe leer- en opvoedingssituaties is een meerwaarde.
- Je hebt ervaring in het omgaan met de sociale, psychische en medische zorgvragen die deze patiënten en hun omgeving stellen.
- Je bent geëngageerd, enthousiast, respectvol en creatief in de omgang met kinderen, hun ouders en hun moeilijkheden.
- Je hebt een empatische ingesteldheid en beschikt over goede communicatie.
- Tweetaligheid en kennis van de sociale kaart van Brussel en omgeving zijn pluspunten.
- Je hebt kennis van het zorglandschap voor minderjarigen, van de aanmelding- en verwijzingsprocedures binnen integrale jeugdhulpverlening.
- Je kan zelfstandig werken in een multidisciplinair team.
- Je durft verantwoordelijkheid en initiatief nemen.
- Je bent stressbestendig en flexibel.
- Je bent vertrouwd met de organisatie van de zorg in Vlaanderen, of bereid tot volgen van extra opleidingen hierover.
Bij UZ Brussel bieden we meer dan een job. We bieden een omgeving waarin je écht een verschil kunt maken – voor patiënten én voor jezelf.
- Contract: Een deeltijds contract (19u) van onbepaalde duur.
- Waardering en groei: Je werkt in een dynamische dienst die op een respectvolle en menselijke manier hoogwaardige psychische hulpverlening wil bieden aan kinderen, jongeren en hun ouders. Je krijgt de kans om je talenten en vaardigheden uit te bouwen, relevante vormingen te volgen en indien gewenst ook zelf te geven.
- Een warm team: Je werkt in een team dat bekwaam is in de methodiek van geweldloos verzet/waakzame zorg. Hierdoor creëren we ook voor kinderen/jongeren die het erg moeilijk hebben een veilig werkklimaat met een positieve vibe.
- Competitieve verloning volgens IFIC: Inclusief overname van relevante anciënniteit.
- Extralegale voordelen:
- Hospitalisatieverzekering, inclusief een tegemoetkoming in ambulante zorgen binnen het UZ Brussel.
- Aanvullend pensioenfonds en verzekering gewaarborgd inkomen.
- Vergoeding woon-werkverkeer (vergoeding auto/moto, volledige terugbetaling voor NMBS, De lijn en MIVB, fietsvergoeding of mogelijkheid tot fietsleasing,).
- Korting in ons bedrijfsrestaurant en toegang tot personeelsvoordelen via Benefits at Work.
- Eindejaarspremie.
- 27 vakantiedagen (20 wettelijke, 4 CAO en 3 UZB dagen), aangevuld met extra verlofdagen per 5 jaar anciënniteit (max. 3), CAO 45 + dagen (pro rata obv jobtime).
- Korting voor jaarabonnement bij Basic Fit om jouw fysieke en mentale gezondheid te ondersteunen.
- Jaarlijks gratis vaccinaties tegen de griep en, indien nodig, COVID-vaccinaties of boosters.
- Mogelijkheid tot vakantieopvang voor kinderen (2,5-12 jaar) en kinderkribbe volgens beschikbaarheid op de VUB Campus.
Bij UZ Brussel geloven we in een gezonde balans tussen werk en privé, met aandacht voor jouw welzijn en persoonlijke groei.
Als onderdeel van onze selectieprocedure zal een uittreksel uit het strafregister worden opgevraagd met inachtneming van de geldende wetgeving inzake privacy en gegevensbescherming. Meer informatie over de verwerking van persoonsgegevens en je rechten vind je in de privacyverklaring van UZ Brussel.
Ben jij die gedreven medewerker die een verschil wil maken? Aarzel niet langer en solliciteer nu via de onderstaande link.
