Kinderbegeleider voor Nederlandstalige crèches (M/V/X) - Ville de Bruxelles - Stad Brussel | Brussel

Vacaturegegevens

Fulltime

Volledige vacaturetekst

Onderneming

Met ongeveer 3900 personeelsleden en een uitgebreid onderwijsnet kan de Stad Brussel beschouwd worden als één van de belangrijkste werkgevers van het Brussels Gewest.

Je zal deel uitmaken van de afdeling voor het Jonge Kind van het Departement Burgerlijke zaken: één van de missies van dit departement bestaat in het dagelijks onthaal van bijna 1300 kinderen van 0 tot 3 jaar oud.

Dit netwerk bestaat uit 35 entiteiten. Het omvat voor de Franstalige rol 29 crèches, 3 peutertuinen en 3 tijdelijke onthaalplaatsen (1046 plaatsen) en voor de Nederlandstalige rol 5 crèches en 1 peutertuin met een totaal van 204 plaatsen. Het heeft bijna 550 technische medewerkers in het veld. De missie van elk kinderdagverblijf is om een kwalitatieve opvang voor de kinderen te waarborgen en aan de eisen van de subsidiërende instantie te voldoen (ONE/Kind en Gezin).

Functie

MISSIES

In het kader van het pedagogische project en in partnerschap met de ouders begeleid ik het kind pas me aan zijn ritme en noden aan, in een gestructureerde en beveiligde omgeving. Je werkt samen en lever een bijdrage aan het scheppen van een rustige en ludieke sfeer ter bevordering van de ontwikkeling en het welzijn van de kinderen

VOORNAAMSTE TAKEN

Je begeleidt kinderen van minder dan 3 jaar tijdens hun dagelijkse ontwikkeling
Je staat in voor het onthaal van de kinderen en hun ouders
Je zorgt ervoor dat de kinderen ververst en gewassen worden, je geeft hen te eten
Je bereidt pedagogische speelactiviteiten voor
Je richt de leefruimte in en je verdeelt de informatie
Profiel
Je bent in het bezit van een diploma hoger secundair onderwijs kinderzorg of een certificaat van begeleider in de kinderopvang.
Je bent stressbestendig, flexibel en kan prioriteiten stellen
Je werkt met integriteit en professionalisme en je kan je emoties beheersen

Aanbod
Voltijds contract van onbepaalde duur
Maandelijks brutosalaris: minimum 2478,97 euro (eventueel verhoogd in functie van eerdere professionele ervaring, de gezinssituatie en een taalpremie indien je slaagt voor het taalexamen) Om een idee te hebben van wat je gaat verdienen, kan je gebruik maken van onze loonsimulator
Extralegale voordelen: maaltijdcheques, gratis MIVB-abonnement, tussenkomst in de vervoerskosten (NMBS, De Lijn, TEC en fiets), mogelijkheid aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering, pensioenplan voor contractuele medewerkers ten belope van 3% van het brutosalaris
Regelmatige bijscholing
Betaling van het remgeld door de Stad bij medische verzorging voor jou en je gezin in het UVC Brugmann, het UMC Sint-Pieter, het Jules Bordetinstituut en het UKZKF (Universitair Kinderziekenhuis Koningin Fabiola)

SELECTIEPROCEDURE

Stuur ons via http:// jobs.brussel.be uw kandidatuur (cv + motivatiebrief samen met een kopie van het vereiste diploma) en laatste op 30/06/2023. Met onvolledige kandidaturen wordt geen rekening gehouden.

Een eerste selectie zal plaatsvinden op basis van het CV en de motivatiebrief door de Dienst Werving. De kandidaten die beantwoorden aan het profiel worden telefonisch uitgenodigd voor pc-testen en een selectiegesprek. Dit gesprek heeft plaats in aanwezigheid van een selectiecomité en peilt naar de motivatie, de gedrags- en technische competenties.

INLICHTINGEN

bij het Departement HR - dienst Werving:
02 279 24 20

De Stad Brussel selecteert kandidaten op basis van hun competenties en maakt geen onderscheid op basis van hun leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof, handicap of nationaliteit.
Wij moedigen personen met een handicap aan om te solliciteren en zullen rekening houden met eventuele aanpassingen die noodzakelijk zouden zijn tijdens de aanwervingsprocedure of voor de integratie binnen onze administratie.

Nu solliciteren