Deeltijds (29u) – contractueel bepaalde duur – samenstelling wervingsreserve (6 maanden)
We zoeken een polyvalente collega, met talent op verschillende vlakken.
Jij bent het vertrouwde gezicht aan het onthaal, ondersteunt de leerlingenadministratie, houdt een oogje in het zeil tijdens de lesmomenten, helpt bij de organisatie van activiteiten en zorgt er mee voor dat de dagelijkse werking van de academie op wieltjes loopt. Geen dag is dezelfde, en net dat maakt deze functie zo boeiend.
Een greep uit jouw taken:
Je verwelkomt leerlingen, ouders, bezoekers en leerkrachten en bent hun eerste aanspreekpunt
Je verzorgt de leerlingenadministratie en ondersteunt de dagelijkse administratieve werking
Je houdt toezicht op leerlingen en draagt bij aan een veilige, ordelijke en aangename academieomgeving
Je helpt bij de praktische organisatie van lessen, evaluaties, toonmomenten en evenementen
Je verzorgt de externe communicatie, zoals de nieuwsbrief, persberichten en sociale media
Je ondersteunt de directie en collega's waar nodig en zoekt mee naar oplossingen voor uiteenlopende praktische en organisatorische vragen
Kortom: je bent een allround ondersteuner die graag schakelt tussen administratie, onthaal, organisatie en praktische ondersteuning. Dankzij jouw flexibiliteit, verantwoordelijkheidszin en positieve ingesteldheid kunnen leerlingen, leerkrachten en collega's elke dag rekenen op een vlotte werking van de academie.
Een groot deel van het uurrooster omvat avond- en weekendwerk.
Je wordt tewerkgesteld op de academies van de stad Menen, bestaande uit:
de Academie voor Beeld, onder leiding van Heidi Nolf
de Academie voor Muziek en Woord, onder leiding van Hannes Verstraete
De academies zijn actief in Menen, Wervik en Wevelgem, maar vallen onder de afdeling vrije tijd en onderwijs van het lokaal bestuur Menen.
Een deeltijdse (29/38) contractuele tewerkstelling, in eerste instantie van bepaalde duur
Een aantrekkelijk salaris volgens salarisschalen C1-C3
Al jouw relevante beroepservaring kan in rekening worden gebracht (geldelijke anciënniteit)
30 dagen jaarlijks verlof (bestaande uit 20 dagen wettelijk verlof, opgebouwd o.b.v. jouw prestaties vorig jaar onder de vakantiewetgeving van het privé-stelsel, EN 10 dagen aanvullend verlof, berekend op het huidige jaar)
14 betaalde feestdagen + 3,5 dagen dienstvrijstelling (collectief vastgelegd)
Maaltijdcheques van € 7
Een gratis collectieve hospitalisatieverzekering. Indien gewenst kunnen ook gezinsleden toetreden aan een gunsttarief
Een fietsvergoeding woon-werkverkeer
Een terugbetaling van je abonnement voor het openbaar vervoer woon-werkverkeer
Een aanvullende pensioenregeling (tweede pensioenpijler)
's middags kan je in ons restaurant Zorg Menen terecht voor een menu, dagschotel, spaghetti of saladbar aan een gunstig tarief
De voordelen van GSD-V (o.m. premies, het uitgebreid en aantrekkelijk vakantieaanbod van vzw Pollen, toegang tot het voordelenplatform PlusPas, een tussenkomst bij verschillende medische kosten…)
De selectieprocedure bestaat uit een selectiegesprek. Om te slagen, moet je minstens 50% behalen.
Elke kandidaat verdient gelijke kansen. Heb je aanpassingen nodig om te kunnen deelnemen aan de selectieprocedure? Vertel het ons gerust.
Selecties gebeuren steeds op basis van jouw motivatie, capaciteiten en competenties. We maken nooit onderscheid op basis van geslacht, leeftijd, afkomst, religie, seksuele geaardheid, handicap, burgerlijke staat, politieke voorkeur…
