En tant qu’Initiative Owner Commercial Lines & Claims, vous êtes responsable de la réalisation end-to-end d’initiatives stratégiques au sein de Commercial Lines & Claims. Vous faites le lien entre le business, l’IT et les équipes opérationnelles afin d’assurer la réussite des initiatives de transformation. Vous traduisez les objectifs stratégiques en plans concrets, coordonnez les parties prenantes et générez un impact tangible pour les clients, les courtiers et le P&V Groupe.
Vos défis
- Traduire les objectifs stratégiques de Commercial Lines & Claims en initiatives concrètes et plans de delivery réalistes
- Définir et challenger les business requirements avec les experts et parties prenantes
- Gérer le scope, le planning, le budget, les dépendances et les risques des initiatives
- Coordonner les équipes de delivery et assurer une collaboration fluide entre le business et l’IT
- Suivre l’avancement, la qualité et l’impact des livrables
- Mobiliser les parties prenantes et créer l’adhésion autour d’objectifs communs
- Faciliter la prise de décision et résoudre ou escalader proactivement les obstacles
- Évaluer les résultats et contribuer à l’amélioration continue au sein de Commercial Lines & Claims
Ce que vous apportez
✅ Expérience en gestion de projet, gestion de programme ou dans une fonction similaire
✅ Forte capacité analytique et aptitude à traduire les besoins business en solutions concrètes
✅ Expérience dans un environnement Agile et collaboration avec des équipes multidisciplinaires
✅ Une bonne connaissance des assurances entreprises et/ou de la gestion des sinistres est un atout
✅ Capacité à mobiliser des stakeholders autour d’une vision commune
✅ Excellentes compétences en communication et en influence
✅ Vous communiquez aisément en français et en néerlandais
Ce que vous approfondirez avec nous
Développer votre impact sur des initiatives stratégiques de transformation
Renforcer votre expertise en delivery management et conduite du changement
Développer vos compétences en stakeholder management et en influence
Contribuer activement à l’innovation et à l’amélioration continue au sein du P&V Groupe
Construire un réseau solide à travers les équipes business, IT et opérationnelles
Les compétences que nous valorisons
- ️ Prend ses responsabilités et mobilise autour des objectifs
- ️ Garde une vision d’ensemble et recherche des solutions pragmatiques
- ️ Développe la confiance et favorise la collaboration
- ️ Génère de l’impact grâce à des priorités claires et des décisions réfléchies
- ️ Fait preuve de résilience et reste orienté résultats
Notre offre
- Type de contrat: durée indéterminée
- Lieu de travail: Bruxelles en combinaison avec le télétravail
Rue Royale 151, 1210 Bruxelles
- Avantages extra légaux: Le Groupe P&V offre de nombreux avantages extra légaux tels que des chèques-repas, une assurance hospitalisation et une assurance groupe, des écochèques, un restaurant d’entreprise, un plan cafétaria, des horaires flexibles et des possibilités de télétravail, ainsi que d’autres avantages auprès de nombreux partenaires.
Pourquoi travailler pour le Groupe P&V ?
- Le Groupe P&V est une compagnie d’assurances coopérative qui vise à rendre les assurances accessibles au plus grand nombre et participer à la construction d’un monde solidaire via plusieurs initiatives telles que la Fondation P&V.
- Nous sommes un groupe belge, ce qui signifie que toutes les décisions sont également prises en Belgique.
- Le Groupe place l’humain au centre de ses préoccupations, tant ses collaborateurs que ses clients. Nous souhaitons rester un groupe à valeur humaine tout en gardant une place de choix dans le marché belge des assurances.
Le Groupe P&V soutient une politique de diversité et d’inclusion lors du recrutement de ses collaborateurs. Nous recherchons avant tout des talents, sans tenir compte de leur genre, âge, origine, appartenance culturelle ou croyance. En tant que coopérative, un des piliers du groupe P&V est la solidarité. Nous voyons notre entreprise comme une représentation de la société diverse dans laquelle nous vivons.
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