Wie zijn wij?
Wij bieden geestelijke gezondheidszorg op maat. Samen met cliënten, familie, naasten en netwerkpartners realiseren we zorg die ertoe doet. We zetten in op inclusieve zorg en op het versterken van veerkracht en de eigen regie. Want ieder verhaal telt.
Waar kom je terecht?
Cadenza is de cluster voor verslaving en dubbeldiagnose. Cadenza bestaat uit 5 afdelingen, elk met een eigen specialisatie.
Cadenza 2 biedt opname en kortdurende, intensieve behandeling aan patiënten met ernstige en complexe verslavingsproblemen. De focus ligt op ontwenning, stabilisatie, diagnostiek, hervalpreventie, behandeling en nazorgplanning. De behandelingen duren maximaal drie maanden en zijn gebaseerd op gedragstherapie volgens ACT-principes (Acceptance & Commitment Therapy).
Je hebt een gevarieerde functie als psychologisch consulent, waarbij je echt een verschil kan maken voor de patiënten. Je staat in voor de observatie, behandeling, begeleiding en ondersteuning van de patiënten en hun omgeving.
-
Je staat in voor de psychologische behandeling van patiënten, zowel individueel als in groep.
-
Je neemt verbale therapieën over tijdens afwezigheden van collega's.
-
Je stelt verslagen op en neemt deel aan de patiëntbesprekingen.
-
Je werkt samen in een interdisciplinair team.
- Bachelor in de toegepaste psychologie (of een verwante richting) op zak met enige ervaring of pas afgestudeerd? Hoe dan ook word je warm onthaald en gecoacht door een professioneel team.
-
Heb je reeds ervaring of stage gelopen binnen de geestelijke gezondheidszorg en/of verslavingszorg? Dan is dit mooi meegenomen.
-
Je bent geboeid door de verslavingszorg en hebt veel zin om hiermee aan de slag te gaan.
-
Je beschikt over een goede dosis zelfstandigheid en geeft de behandeling mee vorm.
-
Met je enthousiasme, openheid en flexibiliteit onderhoud je en bouw je mee aan een toffe teamdynamiek.
-
Je herkent je in het DNA van iedere Multiversum medewerker: we staan betrokken, verbonden, deskundig en dynamisch in ons werk!
Kan je niet alle bovenstaande punten afvinken? Vertel ons hoe je hierin kan groeien.
Jouw werk bij onze Zorggroep is veelzijdig, uitdagend en boeiend, binnen een maatschappelijk relevante werkterrein. Het vraagt betrokkenheid, geeft voldoening en verdient waardering. Daarom voeren we een actief medewerkersbeleid dat inzet op een aangename en zorgzame werkomgeving. Daarbij krijg je:
- Een halftijds contract van bepaalde duur voor één jaar.
-
Een voltijds bruto maandloon van € 3.447 tot € 5.419, volgens IFIC-barema 14. De inschaling gebeurt volgens je relevante anciënniteit en het uiteindelijke loon wordt aangepast aan je tewerkstellingspercentage.
-
Minstens 47 vrije dagen (24 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 10 feestdagen) per jaar bij een voltijdse tewerkstelling.
-
Ben je 45+? Dan krijg je telkens 12 extra vakantiedagen vanaf 45, 50, en 55 jaar.
-
Nog geen 45? dan ontvang je elke 3 dienstjaren 1 extra verlofdag.
-
Een boeiende job met veel verantwoordelijkheid en ruimte tot eigen initiatief.
-
Tal van groeikansen: wij investeren in jou met interne en externe opleidingen, coaching én loopbaankansen.
-
We spelen in op je persoonlijke noden en zetten actief in op een aangename werk/privé balans.
-
Een vlotte bereikbaarheid met ruime parkeermogelijkheden en een fijne werkomgeving met veel groen.
Daarnaast krijg je van ons een aantrekkelijk voordelenpakket:
-
Gratis hospitalisatieverzekering
-
Vakantiegeld & eindejaarspremie
-
Maaltijdcheques
-
Fietsvergoeding of woon-werkvergoeding
-
Kortingen via Benefits at work
-
Sportaanbod
-
Bedrijfsrestaurant aan gunstige prijzen
We horen graag van je! Solliciteren kan snel en eenvoudig via de knop met CV en motivatiebrief tot en met 30/08/2026. Meer informatie over de functie kan je bekomen bij Ingrid Houbrechts, coördinator Cadenza 2, [email protected], tel. 03/4557531 of Natasja Goyens, zorginhoudelijk coördinator, [email protected].
