Over je werkomgeving
Jan De Nul Group staat bekend om haar grensverleggende projecten, letterlijk over de hele wereld en vaak tot de verbeelding sprekend. Dit gaat van het bouwen van nieuwe havens en creëren van extra land tot het realiseren van complexe infrastructuurwerken en het aanpakken van iedere vorm van milieuverontreiniging. Een wereld in verandering, waar onze Jan De Nul medewerkers graag hun steentje bijdragen op een innovatieve en duurzame manier!
Als administratief bediende garandeer je met je gestructureerde en doortastende aanpak dat de opvolging van onze bouwprojecten naadloos verlopen.
Wat houdt de rol in
Administratieve vertrouweling op het project
Jouw taken:
-
Je bent het eerste aanspreekpunt voor het Hard Facility team op het project.
-
Je behandelt binnenkomende tickets gerelateerd aan het gebouw of het onderhoud van het gebouw, zowel telefonisch als via het ticketingsysteem.
-
Je zorgt ervoor dat de tickets bij de juiste persoon terecht komen.
Je kan leren ‘on the job’ dankzij je nauwe samenwerking met de werfleider en je vele contact met andere medewerkers.
Wat heb je nodig?
-
Je hebt minstens een A2-diploma in een administratieve richting.
-
Een eerste werkervaring is zeker mooi meegenomen, maar ook zonder werkervaring kan je ons overtuigen.
-
Ervaring met een ticketingsysteem, zoals Archibus, is een pluspunt.
-
Met je duidelijke communicatiestijl kan je orde scheppen in een vaak complexe werkomgeving.
-
Je krijgt veel zelfstandigheid en gebruikt die om op de werf alles zo vlot mogelijk te laten verlopen.
-
Je spreekt en schrijft zeer vlot Nederlands en Engels.
-
Je bent beschikbaar om vanaf 8 uur op het project aanwezig te zijn.
Wat mag je verwachten
Bij Jan De Nul werken betekent mee op zoek gaan naar oplossingen voor een aantal van de grootste uitdagingen van deze tijd: van de energietransitie over het stijgende zeeniveau tot slimme mobiliteit. Het betekent elke dag bijleren en samenwerken, met als doel de wereldwijde levenskwaliteit voor de komende generaties te verzekeren.
Wat wij bieden
-
Een permanent opleidingstraject via onze JDN Academy.
-
Een contract van onbepaalde duur.
-
Een veertigurenweek met 42 betaalde vakantiedagen (20 wettelijke, 12 ADV- en 10 feestdagen - in functie van je tewerkstellingsregime).
-
De kans om samen met je collega’s het verschil te maken, in een stabiel en groeiend familiebedrijf.
-
Een competitief loon met dertiende maand en dubbel vakantiegeld, inclusief:
-
Maaltijdcheques en ecocheques
-
Tussenkomst openbaar vervoer en fietsvergoeding
-
Groeps- en hospitalisatieverzekering
-
Diverse personeelskortingen
Ben je klaar om erin te vliegen? Dan maken we graag kennis met jou.
De wereld wordt wat jij ervan maakt
Jan De Nul geeft wereldwijd vorm aan water en land. We drijven de transitie naar hernieuwbare energie met offshore energie-infrastructuur. We focussen op natuur-inclusieve baggeroplossingen om havens te bouwen en onze kustlijn te beschermen. We ontwikkelen innovatieve bouwprojecten voor slimme mobiliteit en duurzame gebouwen. En we herontwikkelen onze planeet door vervuilde sites een nieuwe bestemming te geven. Bij Jan De Nul wordt de wereld wat jij ervan maakt.
Jan De Nul Group stimuleert diversiteit en inclusie op de werkplek. We zijn een werkgever voor gelijke kansen en tegen discriminatie.
