Cordeel Belgium
Cordeel is een van de grootste Belgische klasse 8 bouwbedrijven en gespecialiseerd in de totaalaanpak van projecten. Van de eerste plannen tot de oplevering van een kwalitatief hoogstaand bouwwerk dat geheel aan de eisen en wensen van de klant voldoet.
Met een vastberaden focus op persoonlijke aandacht, kwaliteit, service en langdurige relaties is het familiebedrijf inmiddels uitgegroeid tot een Europese bouwfirma met vestigingen in Belgium;, Nederland, Bulgarije en Servië. In België en Nederland opereert Cordeel vanaf verschillende locaties en in Wallonië is Bernard Construction actief.
Cordeel richt zich zowel op woning- als utiliteitsbouw en is oa. actief in de industrie en petrochemie, logistiek, kantoorbouwen, civiele en waterbouwkundige werken, scheepswerven, cultuur, zorg en onderwijs. Als integraal dienstverlener met eigen productiefaciliteiten voor prefabbeton, wapeningsstaal, ijzervlechten en een schrijnwerkerij bedient Cordeel het complete bouwproces: van ontwerp tot oplevering tot onderhoud.
Uitdagende projecten
We worden enthousiast van complexiteit. Uitdagende bouwprojecten die opvallen door hun omvang, fasering, moeilijke werfomgeving, beperkte uitvoeringstermijn of speciale uitvoeringswijze. Met meer dan 1.800 gemotiveerde professionals in de Cordeel Group zetten we ons in voor een vlot en accuraat bouwproces.
Join our team
Als medewerker van ons hechte familiebedrijf werk je in een van onze Belgische vestigingen: Temse of Hoeselt. Je vindt er een fijne mix van jong talent en ervaren professionals. Net als bij onze klanten hechten we ook bij jou veel belang aan een langdurige relatie. Samen bouwen we aan de toekomst: van jou, van ons mooie bedrijf en van de bouwsector.
Bovendien streven wij er als onderneming naar om de 'happiest company to work for' te worden en stellen we alles in het werk om voor onze (toekomstige) werknemers een goede werkgever te zijn!
www.cordeel.be
Hou je van overzicht, structuur en een vlotte samenwerking aan het onthaal? Zet jouw talent in als Receptionist en maak elke dag het verschil in een deeltijdse functie op locatie te Temse.
Jouw takenpakket:
Als verantwoordelijke voor het onthaal ben je het visitekaartje van de organisatie en zorg je voor een professioneel en gastvrij ontvangst van alle bezoekers en telefonische contacten
Vlotte communicatie, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands, Frans en Engels met interne en externe stakeholders
Efficiënt beheer van inkomende en uitgaande communicatie, waaronder telefonie, e-mail en post
Praktische organisatie en coördinatie van vergaderingen, inclusief zaalreservaties en catering
Zorgvuldig beheer en opvolging van inkomende vragen via de infobox, met oog voor correctheid en timing
Uitbouwen en onderhouden van professionele relaties met bezoekers en collega’s, met aandacht voor een sterke eerste indruk
Je staat in voor eerstelijns teleonthaal voor de boekhouding en verzorgt hierbij het inboeken en verwerken van aankoopfacturen en de opvolging van goedkeuringen in het systeem
Jouw profiel:
Je hebt bij voorkeur 5 jaar ervaring in een gelijkaardige administratieve of onthaalfunctie, waarbij je vertrouwd bent met een dynamische werkomgeving
Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om vlot en professioneel te schakelen met diverse interne en externe contacten
Bereid om dagelijks on-site te werken in Temse
Klantgericht, hartelijk en sociaal ingesteld, met een natuurlijke affiniteit voor contact met mensen
Vlotte beheersing van het Nederlands, Frans en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
Goede kennis van Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) en vlot in het gebruik van dagdagelijkse digitale tools
We werken met een verlofplanning die afgestemd is op het bouwverlof
Wat we aanbieden:
Je komt terecht in een professionele werkomgeving binnen een bedrijf dat structuur, samenwerking en kwaliteit hoog in het vaandel draagt
Aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen
In deze voltijdse functie ben jij het eerste aanspreekpunt en het visitekaartje van de organisatie voor bezoekers en contacten
Opleiding: Ruimte voor groei via C-Academy
Autonomie: Geen micromanagement: vanaf dag één verantwoordelijkheid en vertrouwen, met ondersteuning waar nodig
Innovatie: Duurzaamheid als kern van de werking, met concrete inzet op CO₂-reductie en de doelstellingen van de VN
Herken je jezelf in dit profiel? We kijken ernaar uit om jou te leren kennen. Solliciteer vandaag nog!
Own Success: Empowered impact.
Stay Fit: Wellness matters.
Have Fun: Team bonding, joy!
Innovate: Think, solve, lead.
Good Pay: Skill-based rewards.
Learn, Grow: Unleash potential!
About the company
Cordeel Group is much more than just a construction company. It is the one-stop partner for the entire building process from design to delivery and maintenance. The companies that operate under the flag of Cordeel Group are all very skilled in their specialism. Together we work on sustainable and future-proof solutions for the complex challenges of our customers. We are determined when it comes to personal attention, long-term relationships, quality and service.
Cordeel Group is a completely independent family business with over 1,800 employees and a turnover of almost 940 million euros. You will find a nice mix of young talent and experienced professionals. As with our customers, we highly value a long-term relationship with our employees.
Moreover, as a company we strive to become the 'happiest company to work for' and do everything we can to be a good employer for our (future) employees!
Enable "functional cookies" to watch the video
Every year, we welcome 330 new employees to join our team and contribute to our growth.
We believe in continuous development and provide 20 000 hours of training every year to support our colleagues in their professional growth.
Our impressive metal department processes 3,000 tons of high-quality products every year, combining craftsmanship and precision.
The origins of Cordeel Group go back to the joinery C-wood, where it all began. To this day, we are still a family-owned company.
Our recent employee satisfaction survey shows that 89% of our colleagues say they are proud to work for Cordeel Group.
We are proud to offer more than 65 charging points for electric vehicles across all our companies, because sustainability is at our heart.
As a new colleague, you will be assigned a dedicated C-coach, who will support and guide you during the first weeks and months.
By 2022, we are proud to have reduced CO2 emissions from our precast elements produced by C-concrete by more than 650 tonnes (-7.4%).
Within our diverse Group, we embrace a rich cultural mix with 45 different nationalities coming together and contributing to our dynamic working environment.
Our largest employee measures no less than 2 metres 8!
Did you know that 4 hydrogen cars are available in Temse for professional travel and we will soon produce the hydrogen ourselves?
Marie-Amélie Loore | Contact Person
Graphic rendering with WebGL2 has been disabled or is not supported by your graphic card. The map cannot be displayed.
+
Cordeel Group
Temse | On-site
Visit website
