Wie zijn wij?
Bij Vitaz werken we samen met meer dan 3350 collega’s elk gedreven in hun vak. Niet alleen onze artsen zijn specialisten. Samen vormen we het netwerk voor de beste zorg in de regio! Zin om hier deel van uit te maken?
Werken bij Vitaz is kiezen voor een inspirerende werkplek waar jij je talenten kan inzetten én verder ontplooien! Als grootste werkgever van het Waasland streven we naar een goede work-life balance. Samen zijn wij sterk in zorg!
Functiebeschrijving
- Je begeleidt diabetespatiënten tijdens diabetesconventie-consultaties en zorgt voor persoonlijke en professionele ondersteuning.
- Je biedt educatieve begeleiding aan verblijfsafdelingen om de zorg voor diabetespatiënten te optimaliseren.
- Je werkt actief samen in een multidisciplinair team om geïntegreerde zorg te bieden.
- Je onderhoudt een vlotte samenwerking met externe hulpverleners om de nodige zorg te waarborgen.
- Je organiseert opleidingen en biedt ondersteuning aan zorgteams, afgestemd op hun specifieke behoeften.
Voor de overige taakinhouden verwijzen we naar de functieomschrijving 'Diabeteseducator/Diabetesdiëtist'. Interne kandidaten kunnen dit terugvinden op NIKOdoc, externe kandidaten kunnen dit bekomen bij de dienst Personeel & Organisatie.
Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.
Wie zoeken we?
- Je hebt een diploma verpleegkunde (bachelor of graduaat). Een diploma diabeteseducator is een pluspunt (of je bent bereid om deze opleiding zo snel mogelijk te volgen).
- Je werkt klantgericht.
- Je bent flexibel en stressbestendig.
- Je bent pc-vaardig.
- Je bent communicatievaardig en hebt affiniteit met het begeleiden van chronisch zieken die een intensieve behandeling moeten ondergaan.
Ook op onze website www.vitaz.be kan jij bij de rubriek 'afdelingsprofielen en werkpostfiches' of 'zorgaanbod' meer specifieke informatie opvragen over deze dienst.
Wat bieden wij jou?
- Een vast contract met een jobtime van 80, 90 of 100 %.
- Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
- Opleidingskansen om je talenten aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
- Een evenwichtig loonpakket met tal van extra’s: maaltijdcheques, bijkomende vakantiedagen, fietsvergoeding, fietslease, gratis treinabonnement, eindejaarspremie, gratis hospitalisatieverzekering,...
- Als medewerker van Vitaz geniet je van diverse kortingen en unieke voordelen bij handelszaken.
De verloning is volgens looncategorie 14(B) (IF.IC barema) van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.
Bachelor: 14, Gegradueerde: 14B
Statutaire medewerkers van AZ Waasland en AZ Lokeren AV komen eveneens in aanmerking, met behoud van zowel hun statuut als de statutaire loonschaal.
Contact
Helemaal klaar voor een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan snel online en ervaar zelf wat Vitaz jou te bieden heeft! Voor bijkomende inhoudelijke informatie over de functie kan je terecht bij
- Lut Van de Vijver, zorgmanager, 03 760 28 62
- Iris Winckelmans, verantwoordelijk diabetescentrum, 03 760 21 81.
Interne medewerkers hebben voorrang t.e.m. 02/09/2026.
In de week van van 7 tot en met 11 september mag je feedback verwachten over jouw sollicitatie.
Bekijk ook zeker de Selectieprocedure, voor bijkomende vragen kan je terecht bij HR Business Partner: Valérie Vermeersch op 03 760 78 86.
