De uitdaging die je wil. Zonder 24/7 te werken.
Werken bij Moore, da’s business as unusual.
Als Business Legal - (Sr) Manager bij Moore werk je op uitdagende projecten met de juiste balans, want het leven is meer dan werken alleen. No-nonsense, handen uit de mouwen en twee voeten op de grond. Waarom zou je een Business Legal - (Sr) Manager willen zijn als je bij Moore Law zoveel méér kan betekenen?
Welke kennis en vaardigheden verwachten we van jou?
-
Je beschikt over een Masterdiploma in Rechten, een pluspunt is een bijkomend diploma vennootschapsrecht en/of fiscaliteit. Bijkomend kan je terugblikken op minimum 5 jaar relevante professionele ervaring, bij voorkeur bij een advocatenkantoor of consultancybedrijf.
-
Je hebt een brede, algemene juridische kennis en een specifieke expertise en interesse in ondernemingen en ondernemers.
-
Je slaagt erin de juridische complexiteit op een begrijpbare manier te communiceren naar cliënten en om te zetten in werkbare voorstellen.
-
Je bent efficiënt en werkt nauwgezet, ook onder tijdsdruk.
-
Je zoekt inhoudelijk interessant werk, je houdt van uitdagingen en innovatie en je kan goed analytisch denken.
-
Je bent Nederlandstalig en beschikt over een zeer goede kennis van het Engels en/of het Frans.
Hoe ziet jouw dag eruit?
Je maakt deel uit van een multidisciplinair team van juristen, fiscalisten en accountants en adviseer en begeleid je cliënten en collega’s betreffende een brede waaier aan ondernemingsgerelateerde juridische materies zoals vennootschapsrecht, contractenrecht, verbintenissenrecht, financieel recht en handelsrecht, hoofdzakelijk in het kader van overnames en herstructureringen (zoals fusies, splitsingen, oprichtingen en ontbindingen) , maar ook in het kader van ad-hoc vragen.
-
Op basis van de “as is” situatie van de cliënt, ga je na welke mogelijkheden er zijn om diens fiscale, juridische en economische situatie te optimaliseren. Je geeft ter zake praktisch bruikbaar advies op maat van de cliënt en begeleidt de cliënt bij de implementatie van dit advies.
-
Je taken bestaan o.a. uit het aansturen en coachen van een team juristen, het waken over de kwaliteit van adviezen, en op te leveren stukken zoals stappenplannen overeenkomsten, juridische due diligence rapporten en alle relevante vennootschapsrechtelijke of andere juridische stukken.
-
Je bent het aanspreekpunt voor de audit- en accountancy medewerkers en cliënten. Je zorgt voor een goede opvolging van ondernemingsgerelateerde juridische vraagstukken en werkt in dit kader nauw samen met collega’s uit andere juridische of niet-juridische expertisedomeinen.
-
Je draagt bij aan het opbouwen en delen van juridische kennis zowel intern als extern door middel van het schrijven van artikels, het geven van seminaries en webinars over actuele juridische topics.
Werken bij Moore, da’s business as unusual.
Ja, wij hebben stevige ambities en een grote ondernemersmentaliteit. Maar we kiezen voor een andere manier van werken, via oprechte samenwerking en échte verantwoordelijkheid.
-
Je groeit op je eigen tempo, in de richting die jij kiest: omhoog, opzij of door links en rechts nieuwe ervaringen mee te pikken.
-
Ondernemen, innoveren en delen zijn onze kernwaarden. Ze vormen de rode draad in alles wat we doen, niet alleen voor onze klanten, maar ook voor onze medewerkers.
-
Je ontvangt een marktconform loon dat volledig in lijn ligt met jouw ervaring en capaciteiten, aangevuld met heel wat andere interessante voordelen.
- Bij Moore gaan we er elke dag samen voor, meer dan 100%, maar altijd in balans. Want het leven is meer dan werken alleen. In een gezonde werkomgeving is plaats voor gezonde ambitie én wordt er rekening gehouden met gezondheid, zowel fysiek als mentaal.
- Je komt terecht in een warme werkomgeving waar iedereen gewoon zichzelf kan zijn. Daarom vinden onze medewerkers Moore Law “a Great Place to Work©”.
#LI-MD1
