Locatie Campus Brugge Station Barema 316 (praktijklector) of 502 (lector) Tewerkstellingspercentage 100% Afsluitdatum 14/06/2026 contract Contractueel bep. duur
Als Lector Cybersecurity binnen het Linux- en Cloud-domein word jij een spilfiguur op onze hoogtechnologische Campus Brugge. In deze voltijdse rol ben je verantwoordelijk voor het opleiden van de cybersecurity-specialisten van morgen, waarbij je de brug slaat tussen open-source fundamenten en geavanceerde cloud-architecturen.
Je brengt complexe theorieën tot leven door middel van interactieve presentaties en live demo's, om de studenten vervolgens te begeleiden in onze praktijkgerichte labo’s. Jouw expertise focust zich op Linux-systeembeheer en robuuste security-architectuur.
Je leert studenten hoe ze infrastructuren niet alleen bouwen, maar ook fundamenteel harden en beveiligen. Hierbij navigeer je vlot tussen on-premise virtualisatie via Proxmox VE en moderne publieke multi-cloud platformen zoals AWS en GCP.
Daarnaast dompel je de studenten onder in de wereld van containerisatie met Docker en Kubernetes, en leer je hen omgevingen schaalbaar en veilig automatiseren via Infrastructure as Code-tools zoals Ansible en Terraform.
We zoeken voor deze functie bij voorkeur een professional die al wat stappen in het werkveld heeft gezet, al sluiten we de deuren zeker niet voor beloftevolle juniors met een uitzonderlijk sterke Linux-basis en de juiste drive. Aanvullende kennis van Linux-forensics of malware-analyse is een mooie troef, maar de absolute prioriteit ligt bij jouw passie om systeem- en cloudbeveiliging op een inspirerende manier over te dragen.
Vereist diploma en kennis:
-
Diploma bachelor of master
-
Je bezit goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
-
C1 attest Engels of bereid om dit te behalen
Indien je over een buitenlands diploma beschikt, met uitzondering van Nederland, dient een gelijkwaardigheidsattest van NARIC (www.naric.be) toegevoegd te worden.
Howest competentieprofiel:
-
Je neemt je professionele rol op een geëngageerde wijze op.
-
Je bent openminded.
-
Je bent een teamplayer.
-
Je speelt adequaat en wendbaar in op verandering en innovatie.
-
Je bent overtuigd van het belang van maatschappelijk engagement.
-
Je bent een brede netwerker en je brengt je professioneel netwerk binnen Howest.
-
Je bouwt mee verder aan de internationale dimensie van Howest.
-
Je hebt een attitude van levenslang leren.
Functiespecifiek competentieprofiel:
-
Je verzorgt presentaties en demo's over Linux-systeembeheer, virtualisatie en security-architectuur.
-
Je coacht studenten bij het bouwen, harden en beveiligen van private en publieke cloud-omgevingen.
-
Je brengt studenten de knepen van het vak bij rond containerisatie (Docker, Kubernetes) en Infrastructure as Code (Ansible, Terraform).
-
Je slaat de brug tussen on-premise virtualisatie (Proxmox VE) en publieke multi-cloud platformen (AWS en GCP).
-
Je volgt de trends in cloud security op de voet en implementeert deze in het curriculum.
Ervaring is een plus, passie is de basis
Binnen Howest waarderen we praktijkervaring enorm, maar laat je hier zeker niet door afremmen. Heb je al de nodige stappen gezet in de IT- of securitysector en wil je jouw expertise overdragen? Dan heb je bij ons een streepje voor. Ben je daarentegen een beloftevolle junior of net afgestudeerd, maar beschik je over een ijzersterke Linux-basis, een gezonde dosis leergierigheid en de drive om je vast te bijten in cloud-architecturen? Dan ben je voor ons minstens even waardevol. Het ontbreken van jarenlange ervaring op je cv mag je er absoluut niet van weerhouden om te solliciteren; bij ons krijg je de ruimte en de ondersteuning om te groeien in je rol als lector.
Je wordt statutair aangeworven voor bepaalde duur van 01-09-2026 tot en met 31-08-2027.
De mogelijkheid bestaat dat een onderwijsactiviteit tijdens de avond en/of op zaterdag kan worden ingericht
Omzetting naar statutair ambt, verlenging en benoeming is mogelijk.
De maximum toegekende anciënniteit uit de private sector en/of als zelfstandige bedraagt voor deze functie 10 jaar. Deze nuttige beroepservaring kan worden toegekend mits het voorleggen van de noodzakelijke bewijsstukken en na onderzoek van het volledig dossier. In zoverre van toepassing kan de anciënniteit vermeerderd worden met de anciënniteit uit de openbare sector.
Howest, de Hogeschool West-Vlaanderen, is een atypische, creatieve, innovatieve en ondernemende hogeschool. Onze kernwaarden, Serve Empower Care, proberen we elke dag in de praktijk om te zetten. Howest is een open en pluralistische hogeschool, met respect voor diversiteit.
Als wendbare en daadkrachtige organisatie biedt Howest haar medewerkers volgende voordelen aan:
-
Personeelsleden met een tewerkstellingspct. van minstens 50% krijgen een laptop ter beschikking. Daarnaast is voor alle medewerkers een pool van laptops ter beschikking voor gebruik op de campus.
-
Uitgebreide vormingsmogelijkheden.
-
Mogelijkheid tot het opdoen van internationale ervaringen.
-
Mogelijkheid tot telewerken.
-
Loopbaanbegeleiding en coaching.
-
woon-werkverkeer met het openbaar vervoer wordt 100% terugbetaald. Wie met de fiets komt, kan rekenen op een fietsvergoeding.
-
Maandelijkse vergoeding voor privé-internetverbinding.
-
Blue bikes en cambio wagens zijn ter beschikking voor dienstverplaatsingen.
-
Aanbod van maaltijden aan democratische prijzen.
-
Netwerkmomenten verspreid over het ganse jaar.
-
Culturele, toeristische en shopping-voordelen met Benefits@Work en met de lerarenkaart.
Voor inhoudelijke info kun je terecht bij:
Arne Debou – opleidingscoördinator Cybersecurity – Systeem en netwerkbeheer (CybersecurityAssociate)
Voor info omtrent de aanstellingskenmerken kun je terecht bij:
Luc Verhalle – directeur personeel en HR
Kandidaturen worden uitsluitend elektronisch toegestuurd via https://ses.howest.be en dit ten laatste op 21/06/2026. Je registreert je met een login en een paswoord. Wij vragen ook om jouw CV, motivatiebrief en diploma op te laden in het systeem. Eénmaal geregistreerd moet je ook effectief solliciteren voor deze vacature.
Kandidaten worden gescreend op basis van het CV en motivatiebrief. Wie verder in aanmerking komt, wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek.
