Samen met 3.000 collega’s en 80.000 militanten werkt het ACV elke dag aan de belangen van haar 1,6 miljoen leden. Arbeider, bediende, flexi-jobber, deeltijds- of voltijdswerkend, werkzoekend, arbeidsongeschikt,… het ACV is er voor iedereen. Hoe komen we op voor de belangen van al deze mensen? Door te luisteren naar onze leden, door kritische vragen te stellen aan het beleid, door actie te voeren op het terrein, door goede loon- en arbeidsvoorwaarden af te sluiten en door een persoonlijke service. Wil jij aan deze missie bijdragen? Lees dan zeker verder!
- Je informeert en adviseert onze leden, je collega’s en militanten (vrijwilligers) over arbeids – en sociaalzekerheidsrecht. Je doet dit in een begrijpbare taal.
- Je maakt nauwgezet juridische dossiers op. Je werkt minnelijke regelingen uit, bereidt verzoekschriften en dagvaardingen voor en je schrijft conclusies.
- Je doet de voorbereiding van de verdediging en je pleit voor de arbeidsrechtbank en het arbeidshof.
- Je volgt de uitvoering van de uitspraken op.
- Je hebt een sterke interesse in het arbeids- en sociaalzekerheidsrecht.
- Je beschikt over een goed inlevingsvermogen en een sterke zin voor synthese.
- Je kiest bewust voor een job bij het ACV. Je vindt verdraagzaamheid, participatie, solidariteit en rechtvaardigheid belangrijk. Je staat achter de missie en visie van onze organisatie.
- Je bent leergierig: permanente bijscholing in de reglementering en de evoluties in het recht is een must.
- Je beschikt over overtuigingskracht.
- Je bent klantgericht en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.
- Je bezit een bachelor-diploma rechtspraktijk, een master-diploma of je hebt gelijkwaardige ervaring.
- Je komt terecht in een dynamisch team op de juridische dienst en maakt deel uit van de grote ACV-familie.
- Opleiding en begeleiding in de inwerkperiode op maat.
- Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen in het kader van levenslang leren.
- Aantrekkelijke loon- en arbeidsvoorwaarden: een voltijds contract van onbepaalde duur (36-urenweek te presteren op 4,5 dag). Thuiswerk is mogelijk na een inwerkperiode. Naast de klassieke extralegale voordelen kan je werken met glijdende werktijden en bouw je anciënniteitsverlof op. Hetgeen bijdraagt aan een goede work-lifebalance.
- Tewerkstellingsplaats: Mgr.Broekxplein 6, 3500 Hasselt (aan het station)
Maar heb je nog vragen? Neem contact op met:
Je hebt tot en met 18 september 2026 tijd om te solliciteren.
Een goede motivatie is belangrijk! De eerste selectie gebeurt op basis van je motivatie en C.V. Je bezorgt deze aan: [email protected].
Na de eerste selectie volgt een schriftelijke proef en een selectiegesprek. Bij een geslaagde proef en positief gesprek volgt een assessment bij een extern selectie bureau. Een gunstig advies is noodzakelijk voor de aanwerving.
