Een eerste screening gebeurt op basis van je cv en je motivatiebrief. Kandidaten waarvan het profiel het meest aansluit bij de functie worden uitgenodigd voor een interview.
Je wordt enkel toegelaten tot de selectie als je het vereiste diploma hebt en voldoet aan de voorwaarden voor een startbaanovereenkomst (jonger dan 26 jaar).
Interview (ongeveer 50 min):
Er worden interviews georganiseerd, vanaf het moment dat er geschikte kandidaturen zijn.
Het interview evalueert of je competenties (zie rubriek ‘Competenties’) overeenkomen met de jobvereisten.
Er worden ook vragen gesteld over je motivatie, je interesse en je voeling met het werkterrein.
Je CV wordt gebruikt als bijkomende informatie voor het interview.
Je bent geslaagd als je het vereiste niveau behaalt.
De procedure wordt afgesloten van zodra de geschikte kandidaat is gevonden.
EINDRESULTAAT
Als je geslaagd bent?
Je wordt opgenomen op de lijst van geslaagden als je slaagt voor het interview.
Als je niet onmiddellijk aan de slag kan, kom je op een lijst terecht waaruit geput kan worden telkens er een plaats vrij is voor deze functie.
Als je niet onmiddellijk aan de slag kan, kom je op een lijst terecht waaruit geput kan worden telkens er een plaats vrij is voor deze functie. Op basis van je rangschikking kan je ook contractuele functies aangeboden krijgen.
Hoelang blijft deze lijst geldig?
Er wordt een lijst van maximum 20 geslaagden opgesteld, die 1 jaar geldig blijft. Als er voor de toekenning van de laatste plaats meerdere geslaagden zijn met een gelijk aantal punten, wordt het maximum aantal geslaagden in hun voordeel verhoogd.
EXTRA INFO
Meer info over de selectieprocedure?
Informeer bij de contactpersoon.
Syndicale vertegenwoordiging
Elk selectie kan bijgewoond worden door een syndicale afgevaardigde. Deze afgevaardigden zijn verplicht discreet en vertrouwelijk om te gaan met informatie en documenten.
Niet tevreden over de selectieprocedure?
Dien hier jouw klacht in.
Contact
Meer info over de jobinhoud?
Petra VERSTEEVEN
Administratief deskundige
Tel 02/552.22.49
E-mail : [email protected]
