Jobomschrijving:
Als Reinsurance Expert (Treaties & Facultatives) draagt u bij aan de ontwikkeling en opvolging van de schadeherverzekeringsbeschermingen van AXA Belgium. Het doel is de verdere ontwikkeling van de verzekeringsactiviteiten van AXA Belgium te ondersteunen, terwijl tegelijkertijd de rendabiliteit, duurzaamheid en naleving van de AXA Group-standaarden worden gewaarborgd.
Je dagelijkse taken:
U beheert de herverzekeringsverdragen binnen uw verantwoordelijkheidsdomein (Brand, Engineering, BA Auto, Algemene BA, Arbeidsongevallen) en fungeert als technisch aanspreekpunt voor AXA Group Ceded Re, herverzekeringsmakelaars en collega's van andere afdelingen (Finance, Risk Management, Business Unit P&C, enz.).
In het kader van de jaarlijkse hernieuwing van de herverzekeringsverdragen bent u verantwoordelijk voor:
Het identificeren van de herverzekeringsbehoeften van de business en deze vertalen naar voorstellen voor optimale herverzekeringsstructuren, in nauwe samenwerking met Risk Management, AXA Group Ceded Re en extern met makelaars en herverzekeraars, rekening houdend met nieuwe wettelijke bepalingen en ontwikkelingen binnen de herverzekeringsmarkt.
Het voorbereiden van hernieuwingsdossiers voor AXA Group Ceded Re, de makelaars en de herverzekeraars, waaronder contractportefeuilles, schadedriehoeken en acceptatiebeleid.
Het analyseren en kritisch beoordelen van ontvangen offertes om het budget van AXA Belgium en de richtlijnen van de Groep te respecteren.
Het herzien van contractuele bepalingen en uitsluitingen in samenwerking met de juridische verantwoordelijke.
-
Het evalueren van de geschiktheid van de herverzekeringsdekking ten opzichte van de producten en portefeuilles van AXA Belgium, in samenwerking met de underwriters
-
U houdt de portefeuilles, producten en schadegevallen voortdurend onder toezicht om te garanderen dat zij correct gedekt zijn door de herverzekeringsverdragen.U kunt bijvoorbeeld gevraagd worden om:
-
Een technisch advies te geven over de geschiktheid van de dekking van een herverzekeringsverdrag voor een nieuw verzekeringsproduct.
-
Afwijkingen te onderhandelen met onze Account Executive bij AXA SA op vraag van de business.
-
Schadegevallen te identificeren die onder de herverzekeringscontracten gedekt moeten worden.
-
Operationele rapporteringen met betrekking tot de herverzekeringsverdragen op te stellen en rapporteringen afkomstig van de business kritisch te evalueren.
-
In het kader van de jaarlijkse hernieuwing van de facultatieve contracten zorgt u, na analyse van de contractuele documenten, voor de vernieuwing in de herverzekeringsbeheertool WebXL.
-
Daarnaast volgt u de evoluties binnen uw vakgebied op de voet en houdt u uw kennis voortdurend up-to-date om deze optimaal in te zetten.
Vereiste vaardigheden:
-
Diploma (of gelijkwaardig door ervaring): Master of Bachelor in Verzekeringen, Rechten, Economie, Financiën of Boekhouding.
-
Vereiste ervaring: 5 tot 10 jaar ervaring in verzekeringen en/of herverzekeringen.
-
Uitstekende technische kennis van schadeverzekeringen (P&C).
-
Perfecte beheersing van het Nederlands of Frans, met een goede kennis van de andere landstaal en van het Engels.
-
Sterke analytische vaardigheden, nauwkeurigheid en synthesevermogen.
-
Teamspeler met zin voor engagement, autonomie, flexibiliteit en stressbestendigheid.
-
Sterke communicatieve vaardigheden (klantgerichtheid, empathie, vlot in contacten), onderhandelingsvaardigheden en goede schriftelijke en mondelinge presentatievaardigheden.
-
Basiskennis boekhouding.
-
Goede beheersing van IT-tools en databases die binnen de verzekeringssector worden gebruikt (IMS, Claims Center, enz.).
-
Zeer goede kennis van MS Office, in het bijzonder Excel.
-
Kennis van programmeertalen of rapporteringstools zoals SAS EG of Power BI is een pluspunt.
AXA wil een weerspiegeling zijn van de diverse samenleving waarin wij leven en voert daarom al jaren een beleid van actieve diversiteit, non-discriminatie en gelijke kansen. In dit kader garanderen wij een gelijke behandeling en toegang tot selecties, ongeacht leeftijd, afkomst, culturele achtergrond, handicap, geslacht of seksuele geaardheid of andere kenmerken. Bij AXA wijzen wij alle vormen van oneerlijke of onwettige discriminatie af.
Meer dan 3000 mensen werken bij ons, vanuit onze vooruitstrevende kantoren in Brussel, Antwerpen, Eupen en Luik. We werken samen met 3200 makelaars. We hebben 3 miljoen klanten en zijn nummer 1 in autoverzekeringen. Het is onze ambitie om onze relatie met al onze klanten te transformeren van betaler naar partner om ons echt te onderscheiden.
Onze belangrijkste leidraad zijn onze waarden: Customer first, Integrity, Courage en One AXA. Alles wat we doen, daar staan we als één team achter.
Bij AXA wijzen wij alle vormen van oneerlijke of onwettige discriminatie af. Meer info in ons Diversiteits- en Inclusiebeleid.
Een mooie beloning voor je werk
Een competitief loon, eventueel aangevuld met discretionaire persoonlijke en collectieve premies en natuurlijk ook maaltijd- en ecocheques, een volledige terugbetaling van het openbaar vervoer en een cafetariaplan.
Alle voordelen van werken bij een verzekeraar
Van groepsverzekering tot ambulante en hospitalisatieverzekering (ook gezinsleden kunnen daarbij aansluiten aan een voordelig tarief) en met tot 30% korting op onze andere verzekeringsproducten.
Een job die zich aanpast aan je leven en dromen
Een flexibel rooster van 35 uur per week, 36 dagen verlof per jaar om op te laden, evenals de mogelijkheid om gedeeltelijk van thuis uit te werken.
Wij bieden sportlessen op het werk, welzijnsprogramma's voor werknemers en trainingen, om u in topvorm te houden, zowel fysiek als mentaal.
