Aide-soignant pour le quartier opératoire (h/f/x)- CDD 3 mois/Mission interne- Temps plein/Temps partiel - Bordet
Description du service:
Le Quartier Opératoire de l’Institut Jules Bordet propose des interventions chirurgicales spécialisées dans un environnement technologique de pointe, centré sur les soins oncologiques. L’équipe multidisciplinaire, composée de chirurgiens, d’infirmiers et d’aides-soignants, assure la prise en charge de patients dans des procédures complexes et variées. Les aides-soignants y jouent un rôle clé dans la préparation, l’organisation et l’assistance au sein des blocs opératoires.
L’Institut Bordet offre un cadre de travail stimulant avec des opportunités de formation continue, incluant la manipulation des équipements spécifiques et le perfectionnement des compétences pratiques et relationnelles, tout en garantissant la qualité et la sécurité des soins aux patients.
En tant qu’aide-soignant au Quartier Opératoire, vous contribuez directement au bon déroulement des interventions, au confort et à la sécurité des patients, ainsi qu’au soutien opérationnel de l’équipe infirmière et médicale.
Tâches:
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Participer à l’accueil, à l’installation et à la préparation des patients (y compris la désinfection cutanée si déléguée),
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Assister les infirmiers dans la préparation des salles et du matériel nécessaire aux interventions,
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Assurer la disponibilité, le transport et le rangement du matériel avant, pendant et après les interventions,
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Débarrasser, nettoyer et entretenir les tables d’instruments, le mobilier et le matériel médical,
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Manipuler et entretenir le matériel spécifique (scopie, microscope, garrot, etc.) en collaboration avec l’équipe infirmière,
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Transporter les prélèvements biologiques et le matériel stérile ou non stérile selon les protocoles en vigueur,
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Réapprovisionner les chariots et armoires de soins, ainsi que les documents administratifs nécessaires,
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Réaliser certaines tâches administratives déléguées par l’infirmier chef ou son adjoint.
Profil:
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Titulaire d’un diplôme de l’enseignement technique ou professionnel avec CQ6,
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Certificat de 150 heures de formation complémentaire selon l’Arrêté Royal du 01/09/2019,
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Une première expérience en milieu hospitalier est un atout, idéalement en soins aigus ou en chirurgie,
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Faire preuve d’adaptabilité, de réactivité et d’un bon esprit d’équipe,
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Être capable de travailler dans différents environnements de soins,
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Sens de l’observation, de l’écoute et respect du patient.
Offre
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Un contrat à durée déterminée de 3 mois* en temps plein
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Classification IFIC: CAT 11
- Des avantages extra légaux :
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Des chèques repas de 7,30€
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Des tarifs préférentiels en matière de soins médicaux dans tous les hôpitaux du réseau (pour vous et pour toute personne inscrite sur votre composition de ménage)
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Avantages mobilité :
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Une intervention dans les frais de transport en commun
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Une indemnité dans les frais km vélo
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Parking gratuit – Transports en commun à proximité
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29 jours de congé
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Avantages complémentaires :
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Avantages restauration
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Catalogue d’avantages du personnel (loisirs, mode, ...)
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Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
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Un programme de formations qui vous permettra d’évoluer tout au long de votre carrière
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De multiples opportunités de carrières au sein d’un grand réseau
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Une politique bien-être et santé au travail – Parcours méditatif sur site
- Mission Interne possible : pour les candidats déjà salariés de l' H.U.B, le contrat de travail (CDI) est maintenu.
Modalités d’introduction de votre candidature
Veuillez-vous rendre sur le site web ou l’intranet de l’hôpital et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).
