Werken bij Quick: bedrijfsoverzicht en reviews

Quick
Quick
3,4
243 reviews
Beoordelingen van Quick
3,4
Gemiddelde beoordeling van 243 reviews op Indeed
3,2Werk-privébalans
3,5Loon en arbeidsvoorwaarden
3,3Doorgroeimogelijkheden
3,1Management
3,3Bedrijfscultuur
Hoofdkantoor
Brussels, BE
Medewerkers
Meer dan 10.000
Omzet
100 tot 500 miljoen (USD)
Branche
Food and Beverages
Tevredenheid over loon
70%
van de medewerkers is tevreden over hun loon
Gebaseerd op 376 reviews

Reviews over Quick

Populaire functiesEmployé Libre Service (H/F)Caissier (H/F)Employé de Restauration (H/F)Équipier (H/F)Assistant Manager (H/F)Manager (H/F)Vendeur (H/F)Cuisinier (H/F)Serveur (H/F)Gérant (H/F)Manager en Restauration Rapide (H/F)Job étudiantOuvrier (H/F)Collaborateur (H/F)Préparateur de Commandes (H/F)Directeur (H/F)EmployéeKassamedewerker (m/v)ouvrier polyvalent (H/F)Agent (H/F)Agent d'Entretien (H/F)CrewCrew MemberMedewerker Keuken (m/v)Stagiaire (H/F)Assistant (H/F)GrillManager de Restaurant (H/F)Team MemberVerkoper (m/v)Zaalmedewerker (m/v)Animateur (H/F)Assistant de Direction (H/F)CashierCommis de Cuisine (H/F)Conseiller de Vente (H/F)Directeur Régional (H/F)EmployéGrillmanKassaLeaderLeader débutantStagiaire Community Manager (H/F)Supermarktmedewerker (m/v)Vendeur Concepteur Cuisine (H/F)grillergrillmanresponsableARBEIDERAccount ManagerActorAdemistradorAgent de Maîtrise (H/F)Agent de Tri (H/F)Allround Medewerker (m/v)ArbeiderAssistant Formation (H/F)Assistant ManagerAssistant de Gestion (H/F)Auxiliar de comedorAuxiliar/a de logísticaBaby-sitter (H/F)Babysitter/NannyBediendeBeveiliger (m/v)Chauffeur (H/F)Chauffeur Livreur (H/F)Chefe de CozinhaClerkClient ManagerCocinero/aCollaboraticeCrew LeaderCrew au quick de NivellesCrew leaderCrew- Chief leader - CrewCrew-leader 30h/semaine (CDI)Crew.Crew/Crew LeaderCrewmedewerkerCustomer Service Associate / CashierCustomer Service RepresentativeDirecteur de Magasin (H/F)Directeur des Opérations (H/F)Direttore di supermercatoDistributeur (H/F)Délégué Commercial (H/F)EmEmployé QualifiéEmployée CDIEmployée Fast FoodEmployée en comptabilitéEmployée fast FoodEmplyer polyvalentEsprit - employé de stockFast Food AttendantFille de salleFléronFood Service WorkerGENT POLYVALECNTGraphic DesignerGrill manGrilladeGrillerGrillman (Etudiant)Hôte (H/F)Ingénieur Poste de Travail (H/F)IntérimaireJ'ai de l'expérience dans le domaine du fast foodJob etudiantKassamedewerker.schoonmaakKelner (m/v)Kwaliteitsmanager (m/v)MONITRICE - PLAINE DE JEU DE NIVELLESManagerManager Commercial (H/F)Monteur (H/F)Mougins CDINET VOYAGEOperario/a de limpiezaOpérateur (H/F)OwnerPickup y domiciliosPlanner/aPlongeur (H/F)Plongeur en Restauration (H/F)Polyvalent medewerkerPoste de GrillPoste polyvalentPreparateur (H/F)ProductionQuick-medewerkerQuicker - aseoResponsable Maintenance (H/F)Responsable des Achats (H/F)Responsable des Ressources Humaines (H/F)Responsable livraisonRestaurant ManagerRoom Service ServerRéceptionniste (H/F)Sales RepresentativeSchoonmaker (m/v)Secrétaire Administratif (H/F)Serveuse en salleService à la Clientèle (H/F)Shiftleader (m/v)Social Media SpecialistSoftware Test EngineerStudent (m/v)Superviseur (H/F)Supervisor/a de servicios generalesSäljareTeam Technicien de Surface (H/F)TransportistaTravail étudiantUnit HeadVendeur en Prêt-à-porter (H/F)VenteVigia / VigilanteWarehouse AssociateZelfstandigarbeiderauxiliar de oficios varioscashiercofee tendercoéquipièrecrewcrew leaderefficient, and dedicated workeremployéemployé ployvalentegrillgrill mangrille mangrillemanjob étudiantmedewerkster crew - leader horecapolyvalantepolyvalente
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Algemene reviews over Quick

4,0
Kwaliteitsmanager (m/v) | Brussel-Hoofdstad | 8 aug. 2013
Productieve en gezellige werksfeer op de werkvloer.
In de periode dat ik voor Quick Restaurants werkte heb ik mijn job altijd met veel plezier en overtuiging gedaan, mijn taak bestond uit: Controleren van de kwaliteit, service en properheid in de restaurants. Coachen en trainen van het kader en personeel in de restaurants. Presentaties maken en geven (vooral in PowerPoint en Excel). Resultaten documenteren in Microsoft Excel files. Negatieve punten opvolgen aan de hand van een actieplan. Grondstoffen controleren aan de hand van een lastenboek. Klantenklachten controleren en opvolgen in de restaurants en deze bespreken met kaders, franchisés en consultants. De sfeer binnen de centrale was productief maar zeer aangenaam. Er heerste een goede verstandhouding tussen directie en collega's. Het moeilijkste van mijn baan was dat ik geregeld vertragingen had door files op de baan waardoor de werkdagen soms erg lang waren ( 12 tot 15u). Maar het leuke was dan ook weer dat ik door deze verplaatsingen gans België doorkruiste en zo elke dag bij andere mensen kon werken wat de job steeds boeiend maakte.
PluspuntenGezellige werksfeer op alle niveau's in het kader
MinpuntenFranse taal overheerst (ten nadele van nederlandstalige franchisés)
3,0
Gérant (H/F) | Charleroi | 16 sep. 2015
Quick, c'est le gout !
En arrivant au travail, je sais déjà que la journée ne sera pas rose. Servir les clients avec le sourire n'est pas chose aisé surtout lorsqu'ils sont un peu difficile. Mais en général, cela se passe très bien car j'ai un bon contact avec eux. En 5 ans de travail, j'ai bien évolué au sein de l'entreprise. Je suis passée assistante au bout d'un an. Malheureusement, je n'ai pu suivre ma formation pour des raisons que je ne mentionnerais pas. Mais cela ne m'a pas empêché d'occuper le poste de Crew Leader depuis 3 ans maintenant. J'adore mes collègues. Souvent, elles ne sont pas motivés à travailler mais j'arrange ça facile en mettant un peu d'animation toute en restant calme face à la clientèle. Il est vrai que le travail est plus facile lorsque la bonne humeur est avec nous. Le plus difficile dans mon travail, ce sont peut être les horaires. Personnellement, cela ne me dérange pas, bien au contraire. C'est ce que j'aime dans mon travail. C'est de ne pas avoir une routine. J'ai des horaires différents tout les jours, et étant polyvalente, je ne fais pas tout le temps la même chose.
Pluspunten25% chez Quick, possibilité de monter dans les grades
MinpuntenTravailler tard le soir et les week-ends et jours fériés.
4,0
Vendeur (H/F) | Charleroi | 3 sep. 2015
Environnement de travail agréable
J'ai aimé travailler la-bas pendant 1 an et 8 mois L'équipe était différente on travaillait pas toujours avec les mêmes personnes mais cela à toujours été agréable Tout le monde avaient le sourire Tout le monde étaient polis Il y a toujours une bonne humeur Maintenant c'est comme partout il y a le moment on va dire pour rire mais comme le moment pour travailler En tant qu'apprenti mes horaires étaient convenable Pendant cette période je n'ai eu aucun soucis Les journées cela dépendait des fois elles étaient très dur comme il y avait des journées calme ,c'est comme partout Le plus agréables en tant que vendeuse c'est le contacte avec les gens et le sourire de l'équipe La bonne humeur c'est indispensable sinon l'envie de se réveillé le lendemain pour une autre journée n'est pas la Le plus difficile c'est de garder son calme quand un client n'est pas de bon humeur et n'arrive pas à ce satisfaire donc n'est pas content mais rester calme et garder le sourire.
PluspuntenLe droit à un bon repas par jour de minimum 4h30, la bonne humeur
MinpuntenEn tant qu'apprenti j'ai trouver qu'un point négatif, c'est que l'on ne bénéfice pas de ticket restaurant, ou de chèque repas
3,0
Assistant Manager (H/F) | Brussel | 13 aug. 2015
Environnement de travail
Une journée type: Arrivée, étape vestiaire, on doit mettre l'uniforme ( pantalon et chemise). Comme je suis assistante manager j'en profite aussi pour vérifier l'état des vestiaires et de la buanderie ( si il y a des machines à lancer etc.. ) Ensuite, après le pointage, il y a la vérification des dates limites de consommation de tous les denrées alimentaires présentes en restaurant, ainsi que la vérification de la mise en place des équipes (savoir qui termine, qui commence ainsi que les absents) Chez Quick le terme management est directement lié au terme contrôle. L'assistant manager ainsi que le manager et le directeur sont là pour tout contrôler c'est à dire l'hygiène en général, les dates limites de consommation des denrées, l'aspect de la salle, le bien être du client, et le service clientèle. L'aspect le plus difficile de mon post: Les horaires en soirée ( être là de 15h à 23h30 parfois 00h si certains membres de l'équipe sont lents car débutant, nous mettons plus de temps pour la fermeture) ; certains rapports clients ( clients nerveux et insultants);
PluspuntenBon repas de 10 euros par jour de travail
MinpuntenStress permanent
3,0
Manager en Restauration Rapide (H/F) | Luik (stad) | 11 aug. 2015
Premier travaille
Une journée typique. Cela ne serais se décrire car cela dépend de l'horaire que l'on peut faire. Donc cela pourrais être long a expliquer. Au sein de certain quick il n'y a pas d'opportunité d'évoluer. Mais a se Quick si il y en a pas toujours mais plus que les autre. Les patrons sont très gentille. Dans les collèges, chaqu'un a sa mentalité. Mais un(e) des chef (Assistent) est très dur avec certain personne. Au point de les harceler moralement. Donc fau savoir ne pas se laisser faire. La difficulté est uniquement les horaire. Soit vous avez de beau horaires et tous se passe bien. Soit vous avez que des horaire du soir qui a la long peuvent être très dur a accepter. L'aspect le plus agréable c'est que les trois quark du personnelle est très bien. Marrent et gentille. Et le salaire est très avantageux. Mais ce travaille est uniquement bien pour un premier travaille et nos pour une carrière
PluspuntenLe salaire. Et les repas gratuit durent le travaille.
MinpuntenPas d'avantage (cheque repas ect..)
3,0
Shiftleader (m/v) | België | 17 jul. 2015
Onaangename sfeer en slechte management.
We werkten met flexibele uren, dus de shiften waren van 15.30 tot 00.30 of van 7.00 tot 15.30. Ik heb hier allerlei zaken in verband met hygiëne, HACCP, onthaal en management bijgeleerd. Met de collega's heb ik mezelf sociaal verder kunnen ontplooien. Wat de management betreft , zij konden absoluut geen scheiding tussen privé en professioneel houden. Hierdoor werden door de managers mensen naar voren getrokken en bevoorrecht. Dit zorgde ervoor dat de werksfeer daar helemaal verpest werd. Werken was hier absoluut heel onaangenaam. De persoonlijke ruzies tussen de bevoorrechte assistent en manager liepen uit de hand en hier kon men absoluut niks aan doen. De manager reageerde heel vaak af op andere crew en assistenten. De collega's in de crew waren fantastisch en enorm betrouwbaar en je kon er op rekenen. Veel leuks na een onaangename sfeer is er niet in een baan, dus ga ik er niet meer verder op in.
Minpuntenmanager, sfeer, ...
3,0
Team Member | Brussel | 11 mei 2015
Productive and fun workplace
Quick was my very first job after leaving school. its was a whole new experience for me. i was tiring being on my feet for long period of time but i got used to it. The job helped me build my confidence in talking and engaging customers. Id take there order and could tell there mood by how to spoke and body language, so by judging their mood id act accordingly for example if somebody had come to my till a little grumpy id try my best to put a smile on that persons face. overall i enjoyed the time i spent working there and it gave me a great work foundation for me to build on. Was this review helpful? Yes – No A truly awful place to work for anyone who does not plan to become either a manager or a useless drone. This is because although their is an image that perpetuates inside training the zero hour culture means that the management are inches away from making employees fight over shifts.
PluspuntenFree Lunches
MinpuntenLong hours
4,0
grille man | Brussel | 11 nov. 2013
bonne experiance
Souvent se sont des bonnes petites journées bien actif, avec une équipe qui est motiver qui pousse toujours à faire de son mieux dans son domaine. Possibilité d'évolué dans l'entreprise en fonction des efforts donner à travers son poste. Les responsables son très sociale et communicative avec les clients ou l'équipe, équilibrant comme y faut les taches et les responsabilités. Beaucoup d'avantage, une équipe de compétition amicale bien sur mais ses surtout la volonté de vouloir faire de son mieux touts en aident ses collège qui motive .Et les quelques petit désavantage son le stresse quant les clients afflues dans le commerce et qu'on doit suivre un bon rythme et les autre désagrément son ses journées trop calme ou les client son rare et que le temps ne passe pas .
2,0
Caissier (H/F) | Wavre Bierges | 5 aug. 2018
Non respect de l'employé en tous genre
Si vous désirez être en 20h semaine mais avoir l'impression d'être à temps plein dû aux horaires horribles qu'on pourrais vous fournir (exemple de mon horaire pour ce week-end samedi : 20h~3h30,dimanche : 19h~1h00) Ce job est fait pour vous ! Sans oublier la prime du travail de nuit qui s’élève à 10Centimes supplémentaires à partir de 1h00 du matin (Avouez ils sont généreux) Il est nettement plus avantageux d'y travailler en étudiant vous y disposerez un salaire de 1200euro en 10h semaine contrairement à un employé en 20h semaine qui seras payé 1000euro voir 800 si vous avez été malade au cours des 16 premiers jours du mois.
Pluspuntenrepas gratuits SI on accepte de vous les donner
Minpuntenhoraires et respect de vie privée non respectée
3,0
Ouvrier (H/F) | Brussel-Hoofdstad | 3 feb. 2014
Bonne ambiance
Les jours passant vite, une journée de travail en général se passait bien.L'ambiance était bonne et agréable. Il y avais toujours moyen d'évoluer en fonction de nos ambition. Les management était correcte et ne se la coulais pas douce donc il n'y avais pas de différence malgré les grade. L'équipe était dynamique et serviable en tout poins et quant il y avais des problème on les réglaient en dehors du service. On étaient souvent sur tension, car il y avais un monde abondant. L'ensemble du personnel étaient agréable et la plus par du temps positif.
PluspuntenL'ensemble du personnel étaient agréable et la plus par du temps positif.
MinpuntenOn étaient souvent sur tension, car il y avais un monde abondant.
1,0
Employé Libre Service (H/F) | Aubagne (13) | 12 dec. 2015
Environnement de travail peux agréable.
Pour les ouvertures ou livraison la journée commence à 7h30 pour les filles et 8h pour les hommes. Ouverture Grill: -Nous avons deux heures pour vidanger les friteuses et les nettoyer, mettre en place tout le petit matériels du grill qui va servir à la productions des burgers, monter le BIN et remplir tout les réfrigérateurs ainsi que congélateur frites et steak. La pause est généralement prévu à 10h et dure 1h, les managers peuvent sois diminuer votre pause ou sois la décaler. Livraison: -Nous avons deux heures pour s'occuper de la réception de la marchandise, le trie et la rotations des dates. Les livraison s'effectue le Mardi,Jeudi et Samedi avec plus de deux tonnes de marchandises. Rush/Service: -Votre nom est écrit sur un tableau ( Plan de Rush ) et vas vous indiquer ou vous êtes situer pour le service, en salle, au grill, en caisse, au drive etc.. Les hommes sont très rarement devant la clientèle. Le rush ce termine en tre 14h et 15h et dans ce laps de temps, une personne est désigné sois par un managers sois par le BINman ( personne qui dirige la cuisine )pour le nettoyage d'après rush. Le Management : -Manque de communication entre les équipiers/managers, la politesse est très rarement au rendez-vous quand une tâches vous es notifié, les primes vont essentiellement au managers et non aux équipiers (prime de chiffre, prime anniversaire..etc), harcelement morale sur certains équipier/ères plus ou moins lent. Vos collaborateurs: 100% de turn over. L'aspect le
PluspuntenTicket repas de 11e50 (gratuit), Modification horaires...
MinpuntenPression des managers, manque de personnel, salaires..
3,0
Serveur (H/F) | Dammarie-les-Lys (77) | 29 mei 2015
Très bonne équipe
l'aspect le plus agréable était le fait d'être autonome mais de travailler en équipe de plus il y avait une très bonne entente ce qui rendait les tâches agréables à réaliser. l'aspect le plus difficile était qu'il pouvait y avoir beaucoup de monde et qu'on pouvait donc être facilement dépassés, il fallait aussi s'adapter lorsqu'il y avait des absents et donc être capable de tout faire mais cela m'a permis de pouvoir tout faire et être complètement autonome. au niveau du management: cela dépendait il y avait des managers plus organisés et d'autre moins mais dans l'ensemble chacun savait diriger et gérer l'équipe et surtout nous mettre à l'aise, il n'y avait pas de barrière entre les managers et les équipiers ni avec le directeur. Selon le nombre d'heures effectuées par semaine, le sérieux et la volonté il était possible de passer manager. La journée typique : en arrivant il faut se changer, puis pointer. Ensuite - prendre un fond de caisse et vérifier qu'il y a les 150€ pour démarrer - installer sa caisse - faire du réapprovisionnement (mise en place) - s'occuper des clients : Bonjour, saisie de commande, préparer la commande, l'encaisser et la servir, Au revoir. - aller en salle et la tenir propre et on s'occupe encore des clients. - on peut se charger de l'animation d'anniversaire - on refait de la mise en place si nécessaire - fin de journée : on retire les poubelles et on range tout ce qui doit être rangé au frais par exemple et on fait un
Pluspuntenréductions menus
Minpuntenpas de repas gratuits
3,0
Équipier (H/F) | Saint-Quentin (02) | 19 aug. 2017
Mon environnement de travail actuel
Une journée de travail typique se résume pour moi à la préparation des burgers que sert le restaurant. Je travaille en moyenne 5h par jour d'affilé, mais il arrive que je travaille tout au long de la journée. Bien entendu, nous avons deux jours de repos (non fixe) par semaine. Je précise que, par le passé, je faisais la fermeture du restaurant, m'occupant du nettoyage de la cuisine (jusqu'à minuit voire 1h le weekend). Il y a bien entendu des possibilités d'évolution en sein de cette entreprise (manager, équipier expert...) mais soumis à des tests rigoureux. Mon travail, tout comme celui de mes collègues, est fortement encadré. Nous avons des procédures spéciales quant à la production de nos sandwich mais aussi des règles d'hygiène qu'il s'agit de l'environnement de travail ou bien de l'hygiène personnelle. Le plus difficile dans ce travail est de s'adopter à la personnalité de chaque membre de l'équipe ; évidemment nous sommes tous différents. Il y a aussi les horaires de travail très décalés, il est possible de commencer à 5h du matin mais aussi de finir à minuit. De plus, la chaleur du grill est parfois intense, entre la plaque de cuisson à 180°C, les friteuses, etc. Néanmoins, je ne dirais pas que cela me pose problème dans mon travail, car j'aime ce que je fais. J'aime travailler dans la bonne ambiance et l'entre-aide, j'aime me sentir libre de prendre des initiatives et qu'on me confie certaines tâches grâce à ma polyvalence.
Pluspuntendes réductions pour moi comme pour ma famille proche
Minpuntendécalage du rythme de vie "normale"
2,0
Employé Libre Service (H/F) | Francheville (39) | 4 sep. 2017
Expérience enrichissante mais insupportable
J'ai travaillée presque un an chez Quick en tant qu'equipiere polyvalente... or je n'étais pas polyvalente, je ne faisais que de l'entretien de la plonge et du grill, jamais je n'ai été formée en caisse. Toutes les filles faisaient de la caisse sauf moi... de plus j'ai eu quelques différents avec une manager, elle était toujours sur mon dos... Non seulement il faut toujours se dépêcher ça ne va jamais asser vite pour eux mais en plus tu te brûles sans arrêt, tu dois faire attention à la présentation de tes burgers tout en étant rapide... souvent difficile en plein rush un samedi midi... de plus ils se font plaisir avec les heures sup, aucune vie privée à peine rentrée chez moi que Quick m'appelait pour des heures sup, au téléphone ils sont tout gentil et une fois au boulot tu t'en prend plein la tronche... de plus les bons repas sont payant, 3€ en moins sur la paye ça revient cher au bout du compte. Sans oublier que les horaires ne sont jamais les mêmes d'un jour à un autre... un jour on est du midi l'autre du soir et un autre du matin, on ne peut rien prévoir à l'avance, de plus on ne sort pas souvent à l'heure... c'est beaucoup d'efforts physique pour pas grand chose niveau salaire. Mais en soit cela m'a appris beaucoup de chose et l'entente avec les collègues était au top.
PluspuntenBonne ambiance avec les collègues
MinpuntenHoraires non fixes, stress permanent, heures sup toutes les semaines, peu de vie privée
3,0
Manager (H/F) | Lyon (69) | 8 jul. 2012
Expérience enrichissante
Le lundi était souvent une grosse journée qui commençait de 8h à 16h30 voir plus: debut de journée, reception des produits frais, après mise en place de l'équipe pour être prêt à l'ouverture à 11H, et pendant ce temps je m'occupais de l'administratif; validation de la rette journalière de la veille, rentrer la commande reçue, faire le tour de reserves pour jeter touss les produits périmés. 11h ouvertures du restaurant après avoir briefer les collègues sur les produits à mettre en avant. 14h, je libère la première équipe, tout en comptant leurs caisses au fur et à mesure dees départs. 16h reception des surgelés, faire le contrôle que tout y est. 17h changement de manageur, donc vérification du coffre, de l'état du restaurant, et fin d'une journée bien remplie. J'ai beaucoup aimé travaillé au Quick; on apprend chaque jour, pas de routine, chaque journée de travail est différente. On a l'opportunité d' évoluer et de suivre des formations financée par l'enseigne. Savoir motiver son équipe pour étre efficace. Le plus désagréable c'est la pression du chiffre d'affaire, mais j'avais un bon directeur, et nos relations étaient basé sur la confiance donc c'était une pression positive pour moi, ça me permettait de me surpasser, c'était un excellent manager.
Pluspuntenrepas gratuits mais déduit de la paye
Minpuntenles horaires, on pouvait travailler jusqu'à 3h le jour des matchs
3,0
Beveiliger (m/v) | Leeuwarden | 29 jul. 2015
werkervaring
Het beveiligings werk zit in mijn bloed en ben goed tot zeer goed in mijn werk en weet hoe een beveiligingsbeambte moet functioneren Mensenkennis is het belangrijkste, hoe maak ik een punt als ik zie iets wat niet door de beugel kan, dit kan inhouden vernieling of diefstal kortom alle overtredingen waar tegen een beveiligingsbeambte moet optreden. Dit houdt in situatie inschatten en vooral weten wat voor type persoon er voor je staat. Als eerste ga vriendelijk met degene om en wacht op een reactie, niet meteen ik ben de beveiligingsbeambte en ik maak hier de dienst uit dit stuit in veel gevallen op verzet wat kan uitmonden in agressie waar je in je werk niet op moet zitten te wachten. Mocht het niet goed gaan dan kan je altijd nog op een dwingende manier optreden maar dit pas in de tweede instantie. Op zich heb ik geen moeilijkheden met de baan en vind het prachtig werk, op dit moment denk ik dat mijn leeftijd meespeelt wat ik jammer vind ik ben dan wat ouder maar ben een sportief persoon en doe er alles aan om gezond te leven en........ ben nooit ziek.
Pluspuntengoede organisatie
Minpuntenbij werkzaamheden te laat bellen

Vragen en antwoorden over Quick

Worden reiskosten vergoedt bij Quick?
Gevraagd op 28 mei 2019
ja we moeten zeggen
Beantwoord op 25 dec. 2021
Als student, kreeg ik een vergoeding van 1euro en een beetje per werkdag
Beantwoord op 12 nov. 2019
Faut-il savoir obligatoirement parler une autre langue que le français ?
Gevraagd op 13 jan. 2019
ça aide en cas de periode scolaire, l'anglais pour certains termes
Beantwoord op 20 mrt. 2021
Il est préférable de savoir parler le néerlandais, cela facilite l'obtention d'emploi.
Beantwoord op 18 mei 2020
Quels sont les quelques conseils pour réussir l'entretien ?
Gevraagd op 13 jan. 2019
motivation, attention aux détails, volonté d'apprendre, propreté , flexible
Beantwoord op 20 mrt. 2021
Expliquer que nous sommes flexibles au niveau de nos disponibilités.
Beantwoord op 7 feb. 2021
Hoe zijn de vakantiedagen geregeld bij Quick? Hoeveel vakantiedagen per jaar krijg je bij Quick?
Gevraagd op 28 aug. 2019
min of meer 30 dagen
Beantwoord op 25 dec. 2021
Twee weken
Beantwoord op 28 aug. 2019
Met welk gevoel ga je elke dag naar je werk bij Quick?
Gevraagd op 13 apr. 2022
Ni zoo goe
Beantwoord op 13 apr. 2022